Opinie o Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4) w Warszawa Księcia Bolesława 1/3

Poniżej przeczytasz opinie obecnych i byłych pracowników o pracodawcy Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4). Znajdziesz tutaj również opinie kandydatów do podjęcia pracy w firmie Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4) o rekrutacji.


Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4) w Warszawa Księcia Bolesława 1/3

wirus
Były pracownik

Pytanie czy to prawda,co mówią że dyrektor tech w Warszawie donsi do RPW na zakład bo chce znaleśc fuche jak rozwali Wzl

Dominika
Inne
@wirus

Ciekawa jestem gdzie tak ludzie mówią?

Ono
Pracownik
@wirus

Ale odjazd. Meandry ludzkiej wyobraźni, zwłaszcza tej chorej, są nie do ogarnięcia.

Dominika
Inne
@Ono

To sugeruje zaprzeczenie?

Ono
Pracownik
@Dominika

Precyzyjnie: chorą wyobraźnią nazwałem posądzenie DTW o "rozwalanie WZL" oraz szukanie przez niego fuchy w RPW na bazie donosicielstwa.

Blady
Pracownik
 Pytanie

W zakładzie brak stabilizacji, coraz to większy bunt i panika wśród załogi. Na każdym dziale słychać szepty gdzie podwyżka ( przecież jest tak drogo) gdzie nagroda z zysku co nam się należy. A z góry cisza jedynie że na ten rok pracy nie zabranie. Ale do kogo się zwrócić? Zmiana prezesa co 3 miesiące i nie ma się co dziwić bo kto chce obiąć stanowisko takie jak doprowadzono do takiego upadku zakładu. W załodze siła jest tu dużo wspaniałych ludzi i naprawdę nie zastąpionych na swoich stanowiskach i to za takie pieniądze. Mam nadzieję że ten zakład zacznie kiedyś kwitnąć a i ktoś pomyśli bysmy znów byli nie zależnym WZL nr 4 !!!

1
David
Pracownik
 Pytanie
@Blady

Drogi kolego nikt o mechanika tu nie będzie walczył .Mechanikow coraz mniej bo odchodzą na emeryturę a pracy coraz więcej !!! Nowi zatrudnieni zwalniają się bo firmy fastfudowe oraz sklepy z żywnością proponują lepsze wynagrodzenie oraz socjal .Ale za to w sztabie coraz to nowe twarze awanse , nagrody , podwyżki .Czy nowy Pan Prezes przeanalizuję listę płac i obowiązków ? Czy dalej będzie panował nieład i haos tego niewiemy .

Funfel
Pracownik
@Blady

W dawnej 4 sami emeryci, szkoda ze pilaczono zaklady za 10lat w Warszawie zaklad by upadl bo wszyscy na emeryturze by byli. Dopuki nie Bydgoszcz nie wziela prowincji blizej wschodniej granicy to zylo sie tu jak paczek w masle, a od fuzji ciagle problem i lamet z Warszawy.

2
Misio
Pracownik
@Funfel

Polecam słownik języka polskiego. Pozdrowienia z prowincji ????

Realista
Pracownik
 Pytanie
@Blady

Blady przestań szeptać i nie nadużywaj słów typu bunt....bo buntu tu nie było nigdy a szeptów tysiące. Ludzie jest kapitalizm i do tego dążyliśmy. Nie trzeba się buntować szeptać tylko ruszyć głową i jak się nie podoba zmienić pracę branżę lub otworzyć własny biznes. Nie można patrzeć mając około 40 lat na kilku dziadków którzy spędzili tu całe zawodowe życie i oczekiwać że mi też się to uda. Naprawdę życie praca istnieje poza tym coraz mniejszym terenem.Nie takie jak ten zakłady padły lub mają lata świetności za sobą. Zamiast szeptać nie lepiej wysyłać CV? Uwierzcie jak ktoś tu przepracował kilka lat to pracodawcy bardzo to doceniają. Zakłady lotnicze i to wojskowe robią wrażenie rekrutanci patrzą na was jak na odpowiedzialnych profesjonalistów itd. Blady nie trzeba mieć nadzieję że zakład zacznie kwitnąć tylko mieć motywację i wiarę w siebie że mogę coś zrobić ze swoim życiem żeby mieć lepiej

Geniek
Pracownik
 Pytanie
@Realista

Czemu sam nie zmienisz pracy? by mieć lepiej.Pouczas innych, uważasz że ludzie nie mają rozumu ?Już nie jeden się mondralował w tym zakładzie co miał stawkę 10 , 15 koła bo ma płacone nie za pracę nie za kwalifikację tylko za KOLESIOSTWO !!! Czemu nikt nie przejzy listy płac i nie wyciągnie wnioskow ? Bo dobrze jest jak jest ??? !!!

Realista
Pracownik
@Geniek

Gieniu chyba nie trudno wywnioskować z mojej wypowiedzi że ja coś ze swoim życiem zrobiłem i etap Wzl mam za sobą. Kilka lat minęło jak mnie z wami nie ma, ale z sentymentów (10 lat przepracowanych) zaglądam co się dzieje. Ja kogoś chce pouczać...raczej zmotywować. Wymyślasz jakieś stanowiska za grube kwoty a ja piszę i mówię do soli tego zakładu P1 P2 P5 P3... To właśnie Ci ludzie budują firmę a najgorzej mają to do nich piszę że mogą coś zrobić i powinni.

Smoluch Mbambwe
Kandydat
 Pytanie
@Blady

jaka nagroda z zysku? przecież w bydgoszczy są zadłużenia. tak lataliscie wszyscy i cieszyliście się jaka to będzie korzyść z połączenia zakładów, wspaniale. mimo że u nas ciężko pracowaliśmy, to niestety ale wszystko zasiliło Bydgoszcz. wiec pieniędzy nie ma i nie będzie. cieszcie się że są premie w ogóle.

1
Piotr
Pracownik
@Smoluch Mbambwe

Wszystkie działy w zakładzie mają dość tych nieudacznch żądów. Co trzy miesiące inny prezes .Zakład potrzebuje porządnego gospodarza a nie wysysaczy kasy .Przez ten bałagan cierpią pracownicy produkcji którzy są trzonem tej firmy ! Brak nagrody z zysku oraz podwyżek inflacyjnych demotywuje załogę ! Panowie i Panie z (usunięte przez administratora) żądzącego przemyślcie co robicie bo za chwilę nie będzie ludzi zdolnych w tym zakładzie wykonać pracy jakże ważnej i istotnej do podtrzymania zdolności obrony powietrznej naszego Wojska !

Czarek
Pracownik
@Piotr

Obsadźeni politycznie w zakładzie może dość tej waszej zabawy która nie wnosi nic dobrego na rzecz spółki tylko same straty w postaci sztucznie wytworzonych miejsc pracy za bajońskie wynagrodzenia .Skączcie z tym kolesiostwem ! Bo z dnia na dzień pograzacie kondycję zakładu na którą my ludzie zatrudnieni od wielu lat ciężko pracowaliśmy !

Makumba
Pracownik

Co stego jak u was piknię ! Zaciągaliście kredytów a teraz oba zakłady muszą bólić bajońskie odsetki !!! Chcieliście sprzedać naszą ziemie i pospłacać wasze zadłużenia ! Ale nie pykło ! Podczas pandemi żywiliście się z naszej roboty - zleceń bo niemieliścir sami roboty ! .Jak Ty prosta...k...u ! Masz czelność wrzucać takie wpisy ! W nogach śpisz i gow...n...o widziałeś ;)

Wydra
Pracownik
@Makumba

Heheh zryjcie kredyt :)

Gabryela
Pracownik

Żyjcie wiara w to co mówicie i w to,że was KW z bagna wyciagnie. Chłopak tak zdeterminowany żeby wygrać,że w ukropie ulotki rozdawał hahaha. Żenada.

Grażyna
Pracownik
@Gabryela

Jo jo. Widzieliśmy jak łazi) pot po (usunięte przez administratora) cieknie ale zawzięty z tymi ulotkami jak świadkowie Jehowy. No żenujące

Wuzetelak
Były pracownik

W 2019 r. wzięliśmy normalnie 13-tkę, w 2020 zrobiliśmy więcej silników i 13-tki już nie zobaczyliśmy, bo nastąpiło połączenie zakładów. Śmieszą Nas te teksty, że Bydgoszcz musi na nas pracować. Ale rozumiem, w końcu Wasz książę w białym rumaku musiał jakoś tłumaczyć i zwalić na kogoś, kto nie może się nawet odezwać. Normalnie łykacie w tej Bydgoszczy propagandę(usunięte przez administratora)

Karol
Inne
@Wuzetelak

Czyli 13-stke całkiem wycofali czy jest jeszcze na nią szansa np. w tym roku? Słyszałeś coś?

Ja
Pracownik
@Karol

Już dawno nie ma nagrody z zysku. Tetaz jest dodatkowa premia specjalna. Za wyniki. A skoro był covid i wyników nie było to z czego.

ZZ
Pracownik
@Ja

Z naszego wypracowanego zysku ! Nie zasłaniaj się covidem ! Czekamy na przedstawienie sprawozdania finansowego za 2020 oraz 2021 rok .Coś długo trwają te wyliczenia !

Nikt
Pracownik
@ZZ

Trwają bo żaden z trzech p.o. i obecny prezes nie podjęli tematu tylko odsuwali,żeby nie musieli się napracować.

Ja
Pracownik
@ZZ

Wszyscy czekamy tylko ile można. Już lipiec. Nigdy takiej sytuacji nie było. Coś kręcą. Coś kombinują.

ZZ
Pracownik
@Ja

O robotę to potrafią się dopytywać ! A jak ludzie pytają o nagrodę na którą ciężko pracowaliśmy to temat się urywa ! Panowie z zarządu zróbcie co do was należy i przedstawicie załodźe bilans za 2020 , 2021 rok ! Ile można przeciągnąć ten temat !

Szprotka
Pracownik
@Ja

Jak dalej będą kombinować to w przyszłym roku będą podkasać rękawyi i wio do roboty ! .Nawet miszczunie i pseudo kiero - rolnicy :) nic nie wskórają .Bez kapuchy nima roboty ! Za (usunięte przez administratora) to se sami rubta ! Was napaslii a teraz szukacie (usunięte przez administratora) .Szukajcie dalej :)

Marzena
Inne
@ZZ

A nie macie w firmie np. związków zawodowych, które by się tym zajęły?

Obserwator
Pracownik
@Szprotka

Zobaczymy jak będą motywować pracowników po podpisaniu umowy z …. na AŁ-y. Pewnie skoro teraz nie ma pracy i wychodzimy wcześniej z powodu wysokich temperatur a z braku ich zaangażowania w załatwienie nam pracy , będziemy musieli odpracować ich nieudolność . Od ich polytyka.

Witold Uszatek
Inne
 Pytanie
@Szprotka

myślisz, że kogoś z nich interesuje co stanie się z zakładem? nie tutaj to gdzie indziej będą zarabiać i to nie mało, czy nasze miejsce pracy będzie istniało czy nie - nikogo z nich to nie interesuje dopóki są pieniądze, a jedynymi poszkodowanymi będą "jak to powiedział kiedyś jeden z kontrolerów" - robole.

pracownik
Pracownik
@Karol

Bez szans.

Obserwatoor
Pracownik
 Pytanie

Mielismy REASUMPCJE, mamy kolejne WYBORY. Warszawski kościelny chórzysta nie odpuszcza. Będzie startował, bo nie wygrał poprzednio a rodzinka polityczna i kumple z PGZ obiecali. Dlatego dostał ostatnią szansę w prezencie - kolejne wybory. Program wyborczy to puste slogany rodem z jego macierzy politycznej przygotowane przez tych którzy,go wsadzili do zarządu WZL4 w 2016 roku. Szkoda,że Jego osobowość, charakter blokują go w podejmowaniu prostych i banalnych decyzji. A co dalej,gdy przyjdzie mu walczyć o załogę...? Zrobi tak jak mu RODZINA KAŻE i otoczenie polityczne ...? Czy zrobi tak jak my pracownicy byśmy chcieli....? Sami sobie odpowiedzmy! Nie ma się co łudzić,że będzie walczył o grunty Warszawskie dla dobra spółki i załogi, bo cel ODGÓRNY jest inny.

Ja
Pracownik
@Obserwatoor

Musi być reasumpcja bo przegrywamy. Polityczny wysłannik jedynej słusznej partii. Synuś tatusia z telewizji. Pamiętajcie mamy wybór!

WZL
Pracownik
@Obserwatoor

Przynajmniej go w PGZ będą chcieli wysłuchać, bo Wasz Książę w Białym Rumaku to opinie już sobie tam wyrobił... Rada też widzi co się działo i to ona podjęła decyzję o unieważnieniu wyborów. Macie typowe podejście - trzeba obrzucić g...em kontrkandydata, bo merytorycznie nie ma argumentów.

ezoteryk tadeusz
Pracownik
@Obserwatoor

odpowiedz przyjacielu, ile masz wzrostu, a powiem ci kim jesteś

Ja
Pracownik
@WZL

Chyba jego tate a nie jego iha ha ha

wyrocznia gaja
Były pracownik
 Pytanie
@Obserwatoor

od kiedy to (usunięte przez administratora)rządzący chce wyprzedawac ziemię? za PO by nas już nie było, z resztą mało brakowało. ale z was białe chorągwie, gdzie zawieje tam i Wy. a jak nie wiadomo o co chodzi, to dobrze wiemy jak brzmi dalsza część. pozdrawiam, wyrocznia Gaja

Ono
Pracownik
@wyrocznia gaja

Ani z Ciebie Gaja, ani Wyrocznia; piszesz baju-Gaju. Nie zaśmiecaj forum wątkami politycznymi i czekaj cierpliwie na 14 emeryturę.

żołnierz oferma
Były pracownik
@Ono

spójrz na osiedle tobruku, dawne tereny zakładowe i kostkę brukową na marszałkowskiej, na którą starczyło pieniędzy ze sprzedaży ziemi, a później wysuń odpowiednie wnioski, bo już niedługo historia zatoczy koło.

Ono
Pracownik
@żołnierz oferma

Wnioski są. Znowu baju-gaju. Brak wiedzy i pamięci. Rzeczywiście trep oferma.

Żelazny Orzeł
Pracownik

Dziś temp przekroczyla na hali 2 (PAW) 32 stopnie .Kierownictwo nie widzi w tym żadnego problemu bo u nich w pokojach klimatyzatory lub wiatraczki i chłodniutko jest .Będzie problem jak ktoś zasłabnie lub straci przytomność jak to miało miejsce w zeszłym roku .No ale mondry Polak po szkodzie !

brak
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

wkrótce obnażę wszystkie wasze tajemnice...kochanków, przekręty na stanowiskach, królewskie koneksje..nadchodzę jak Król jak Pan Gamoniów którzy wykorzystują firmę do własnych korzyści materialnych w swojej niższości. Obnażę was skąd pochodzicie, bójcie się. Wy którzy Pana się nie lękacie a przed Panem i prawdą klęknięcie

Pytania

Pan

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę
logo firmy Brand Manager (Sektor Przemysłowy)
Warszawa
Inducomp Industrial Components Sp. z o.o.
(5 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Specjalista IT
Warszawa
SZPZLO Warszawa-Ochota
(181 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Kucharz do nowoczesnego hotelu w Centrum - praca stała
Warszawa
Leonardo Hotels Warsaw Sp. z o.o.
(4 opinie)
Wyślij CV
logo firmy Referent ds. Technicznych
Warszawa
Mennica Polska S.A.
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Biedak
Pracownik
 Pytanie

Skoro już wyszło na jaw że był zysk w 20 i 21 r to kiedy wkoncu wypłaca nam zaległe nagrody ? Może czas podjąć jakieś rozmowy w tym temacie

Bogdan
Pracownik
@Biedak

Tak jest ! Może nowy Pan Prezes będzie tak łaskawy przyjżeć się tej jakże istotnej dla pracowników sprawie jak nasze zaległe Nagrody z Zysku . Panie Prezesie wszystko w Pana rękach .

Agata
Inne
@Bogdan

A myślicie że uda wam się z nim to załatwić? Lećcie do niego tak czy siak!

frycz śmigło
Kandydat
 Pytanie
@Agata

teraz to ciężko będzie cokolwiek załatwić, nawet papier toaletowy, bo jak uzasadnić, że do podtarcia potrzeba nam 2-3 kawałków, a nie 5? śmiech na sali... za chwilę nie będzie premii (bo i za co, nagród rocznych, odpraw). trzeba smarować pieniądze do pegaza, a szarakowi zawsze wiatr w oczy.

Paulinka
Pracownik
@frycz śmigło

Tak zdmuchnie koleżanki ;)

Franio
Pracownik
@Biedak

Na wymiany co 3 miesiące prezesury oraz odprawy to pieniążki są ! A dla ludzi co pracują latami aby zakład utrzymać pieniędzy Nie Ma ! I wielkie następuje zdziwienie czemu zlecenia nie schodzą i tylko pretensje .Ludzie wyciągnięcie wnioski. Żeby wymagać coś od kogoś trzeba dać coś od siebie ! .

Marant
Były pracownik

Witam. Mam pytanie o wysokość wynagrodzenia na stanowisku mechanika lotniczego . Z góry dziekuje za wszelkie informacje

Damian
Pracownik
@Marant

3500-3700 brutto .Raz na dwa lata 5% regulacji płacowej .

Agata
Inne
@Damian

A macie jakieś premie albo bony na święta dodatkowo do tego?

Ja
Pracownik
@Agata

No jasne! Karta Sodex płacisz gdzie chcesz, wczasy pod gruszą, kolonue dla dzieci, angielski czy tam tańce dla dzieciaków. Co tam wolisz! Normalnie jak w PRL-u

Dominika
Inne
@Ja

To sarkazm?xd

Wie ktoś?
Pracownik
 Pytanie

Z z silnikami z Wietnamu?

1
Szefuniooo
Pracownik
@Wie ktoś?

Może lepiej nie brać tego zlecenia bo to duże zobowiązanie .Nie ma czym i kim tego robić .Załoga się rozchodzi ze względów finansowych .Nic dziwnego jak łazi taki CE PP i ludziom premię za byle gow no zabiera i rozdaje swoimi przydupass om .Nie znający się na niczym CE PP IE ogarnij się bo będziesz nie długo sam robił pod się b i e .Ps oddajcie ludziom 13 !!!

Czy to plotki to nie wiem.
Pracownik
@Szefuniooo

Z tego co słyszałem to Wietnamczycy byli skłonni dać części do remontu, tylko wtedy zakładu szybko nie rozwalą, a tak mają pole do popisu.

Andrzej
Pracownik
 Pytanie

Od 2 lat firma nie wypłaca załodźe nagrody z zysku ( dawnej 13 ) Ciągle to samo zakład nie ma PIENIĘDZY !!! Ludzie pracują zlecenia schodzą .A zaległe wynagrodzenia gdzie ??? !!! Walenie w Kut... a .Szczerze odradźam !!! Omijać Szerokim Łukiem !!!

Zirytowany
Pracownik
@Andrzej

Dobrze że mamy dział kontroli jakości , oni nadzorują jakość buhahaha ….

Ferdek
Pracownik
 Pytanie
@Andrzej

Atmosfera w zakładzie niczym zgniłe jajo .Pełno obserwatorów naganiaczy i poganiaczy roboty .Tylko dawaj dawaj a w zamian co wielkie ja...j...co ! Jakieś śmieszne 5% na dwa lata przy 15 % inflacji .Nie jasna sytuacja statusu sprawozdania finansowego za ubiegłe dwa lata . Brak wypłat świadczeń z nimi związanymi ( NAGRODY Z ZYSKU ) Ile tak można z ludźmi pogrywać ??? Pracownicy mają prawo wiedzieć czy był zysk czy też nie ! Czy możemy liczyć na zaległe świadczenia ? Czemu nie mamy na stałe Prezesa ? Ciągłe żąglowanie stanowiskiem Prezesa nie wpływa dodatnio na kondycję zakładu , o co tu chodzi ?

Wwa
Pracownik

Wszyscy 20.04.2022 czas zmian! Czas pokazać ze Warszawa tez się liczy! Wszyscy z Warszawy na wybory i głosujemy za Krzysztofem! Gród znad Wisły będzie słyszalny!! To ostatnia szansa żeby Warszawa była słyszalna!! Nasz wybór Krzysztof!

Miszcz
Pracownik
 Pytanie
@Wwa

Taaak! Strzelcie sobie samobója! Tego Wam życzę! Wybrac na czlonka zarzadu politycznego człowieka, ktorego najwiekszym dylematem i jednocześnie pokazem jego decyzjnosci ( w zasadzie jej braku) jako pelnomocnik rzadu bylo np. To czy autokar z krwiodawstwa ma zaparkować przy Lidlu czy przy biurowcu albo To czy powinien podpisać się czarnym czy niebieskim długopisem. Ludzie otwórzcie oczy, czy naprawdę chcecie już zupełnie zostać pozbawieni głosu przez taki wybór? Dziwi mnie,że Wasi związkowi koledzy, którzy do tej pory widzieli brak decyzyjnieuc tego Pana w wielu cholernie blahych kwestiach, teraz nagle na niego głosują dla zasady ! Bo warszawa. Tak chcecie zatopić siebie! To kotwica przymocowana do szyji!!!! Ale jak zjawiacie na zatonięcie to super. Rzucę Wam wieniec pogrzebowy na wodę!!! Wy serio jesteście aż tak łatwowierni? .... on kompletnie nic dla Was nie zrobić. Zupełnie. Szkoda,że nie doszło do debaty bo cala spółka by zobaczyła brak wiedzy tego kandydata... ale spokojnie Pan KW jak nie tymi drzwiami to i tak wejdzie drzwiami z napisem POLITYKA!!!!!!

PracownikówTRZECH
Pracownik
@Wwa

Ooooooo ktoś tu chyba nawołuje do wojny Warszawa-bydgoszcz. PRZEGINACIE !

On
Pracownik
 Pytanie
@Wwa

Ale tylko mocny przez plecy ojca. Kiedyś ojciec się skończy i co wtedy? Wtedy może sobie palcem w bucie pokiwać taki będzie mocny!

Wwa
Pracownik
 Pytanie
@Miszcz

Gdyby doszło do debaty to ten od białego volvo i bohater gazety wyborczej dostałby to na co zasługuje od dawna, pojawia się Wwa na swoim białym volvo które dostał od Spółki I co dobrego zrobil dla Warszawy? Obiecał oddział? Jest zapisane w porozumieniu! I co j oddziału nie ma? A jakie nów produkty wprowadził do wawy? Razem z Panem wąsatym chcieli ziemie sprzedać I ciekawe gdzie by poszły pieniądze? Jak sądzicie? Jego decyzyjność? A nie przypadkiem straż przyboczna wąsatego Pana który ponad dobro firmy stawiał na .... zresztą razem ze swoim przybocznym pachołkiem. Pan ten umie decydować o sobie i o tym jak so ie dobrze zrobić bo na pewno nie nam zwykłym ludziom. Głos oddany na przybocznego to głos stracony. Tylko Krzysztof jest gwarantem spokoju i pokoju w Spółce i jej rozwojowi chociażby przez wzgląd na swoje pochodzenie ale i wiedzę o której ten tam przyboczny Pana wąsatego nawet nie snil

Ja
Pracownik
 Pytanie
@Wwa

Co Ty gadasz? Przecież z tym Twoim synem tatusia to nikt się nie liczy, nawet swoi się z niego śmieją. Nikt nue traktuje go poważnie. Co innego nasze Koło Fortuny z Rady. Tego to i Bydgoszcz szanuje mimo że nasz chłopak. Co tu kryć Tomek to ma klasę sam w sobie i nie musiał mieć pleców tatusia, żeby dostać się do Rady. Nawet Bydgoszcz na niego głosowała. Jie zaczynaj wojny warszawsko-bydgoskiej bo tylko my na tym stracimy. Pan Loczek niczego nam nie załatwi. Na to nie licz. Karty i tak rozdaje Bydgoszcz.

Wwa
Pracownik
@Ja

Ja nie zaczynam żadnej wojny, tylko pisze że my w Warszawie tak jak mamy Tomka w Radzie tak powinniśmy mieć Krzyśka w zarządzie żeby pilnował też naszych interesów. Zachęcam do głosowania na Krzyśka a to nie jest wywoływanie żadnej wojny! We śród głosujemy na Krzyśka, vzas na zmiany i na to aby Warszawa była słyszalna w Bydgoszczy

GLACA
Pracownik
@Wwa

No i co Krzyśka w zarządzie nie mamy. Daniel za bardzo nam tu w Warszawie chyba przychylny nie będzie. Czyli dalej to samo. Ktoś z zarządu od czasu do czasu do Warszawy wpadnie, coś podpisze albo nie. Z kimś się spotka albo nie. Ale za to mamy ciekawe roszady na stanowiskach dyrektorskich , kierowniczych czy jak ich tam zwał. Ale co to ma za znaczenie skoro kasa będzie większa. A czy się osoba nadaje to już inna sprawa. Chyba raczej mniej istotna. A robol niech się cieszy że przytuli 5% podwyżki. No może troszkę więcej. A więc do roboty szara maso.

Pszczelarz
Były pracownik

Pan Krzysio niczym pszczółka Maja, znany i lubiany, lata w dwóch lokalizacjach, tu i tam. Brak przy nim tylko Tekli i Gucia

KaczorDonald
Pracownik

kontakt@kprm.gov.pl Adres do Pana Premiera RP, nie zapomnijcie się podpisać. Pod tym adresem możecie napisać swoje skargi, które macie pod adresem zarządu spółki Ci z Warszawy i Bydgoszczy śmiało piszcie może ktoś was wysłucha. Jak nie macie odwagi to do roboty się weźcie.

Daniel
Pracownik
@KaczorDonald

Poczekam jak Ty zrobisz robotę i wezmę kasę za Twoją pracę .Za te marne grosze niechce mi się rąk brudzić. Pozdrawiam .

Franek
Pracownik
 Pytanie

Witam chciałem zapytać czemu w zakładzie nic się nie dzieje pod kątem zwiększenia wynagrodzenia ? Inflacja już sięga 9 % Państwo waloryzuje w kwietniu emerytury i renty o uwaga ! rekordowe 7% Wszystkie rodzaje słuźb państwowych otrzymały podwyżki w tym roku ! Pomimo wielu zapytań ze strony załogi i spotkań związkowych nic konkretnego nie udało się wypracować .Jak długo zarząd oraz spółka będzie pozostawać głucha na znaczny wzrost inflacji i topniejące wynagrodzenia pracowników ?

Jolanta
Inne
@Franek

No chyba podwyżki będą jak te państwowe? Czy nie?

Biurowy
Pracownik
@Jolanta

W Bydgoszczy chodzą pogłoski, że jak już to 2-3% nie więcej...

Gosia
Pracownik
@Biurowy

Jak mają dać 2 lub 3% przy 10% inflacji to niech niedają w cale .Pracownicy nie potrzebują jałmużny za wykonywaną pracę tylko normalnej podwyżki . Przykładem była w wojsku ok 700 zł .A kwoty rzędu 100 zł brutto na te czasy to jest kpina z pracownika .Panowie ukorzeniei politycznie w zakładzie lepiej kupcie sobie za te 2% nowe krawaciki bo stare wam wyblakły :)

Gosia
Pracownik

Oczywiście że wezmę to poprostu mi się należy :) i przekażę na cele harytatywne .Z pitu co roku też przekazuję 1% .Więc 1 czy 2% nie robi mi absolutnie żadnej różnicy .

anglospeaker
Pracownik

Wnioskuję że w firmie nacisk na znajomość języków. Niekoniecznie na zdolności manualne i techniczną wiedzę. Ważne że zmywak na wyspie wyszkolił w poziomie Kali być, kali mieć . Ot to przyszłość zakładu...

Zbyszy
Pracownik
 Pytanie

Jestem ciekawy, kiedy w zakładzie zostaną podjęte jakieś środki, młodzi ludzie umierają na oddziałach w szpitalach, w zakładzie co drugi chrycha, chodzą chore po budynkach i roznoszą tę zaraze, a za dwa dni idą na zwolnienia i okazuje się że pozytywny. czy ktoś mądry może się wypowiedzieć albo podjąć jakieś kroki? Maski to sobie można zakładać w ochronie przed smogiem. To nic nie daje

Olaf
Pracownik
 Pytanie
@Zbyszy

Witam.Część pracuję zdalnie i nie ryzykują zakarzeniem .A ludzie z produkcji muszą ryzykować...To czemu nikt nie wprowadzi dodatku dla tych osób co są narażeni zakażeniem ? a mimo to pracują aby firma mogła funkcjonować .Wiele firm z różnych sektorów przemysłowych ma zawieszoną działalność ze względu na ryzyko zakażeńia .Te firmy korzystają z tarczy ANTY-KRYZYSOWEJ .Codzienne dowiadujemy się jak koledzy i koleżanki informują nas o pozytywnym teście i ich ciężkiej stytuacji zdrowotnej .Część z nich trafia do szpitala i jest podłączona do respiratora .

Arbuz
Pracownik
@Olaf

Jaki ty chcesz dodatek jak już 1 kwartał za nami a o podwyżce nie ma nawet mowy. Pytasz związkowca a on nic nie wie pytasz przełożonego a ten tyle samo wie co związkowiec.

kiwi
Były pracownik
 Pytanie
@Arbuz

więc odpowiedzmy sobie na pytanie: po co utrzymywać związki, skoro nic nie robią, tylko co 3 lata zmieniają samochody?

Minister Wojny
Pracownik
@Arbuz

Wszędzie podwyżki a to czynszu a to prądu , żywności .A co u nas okrągłe ZEROOO !!! MYDLENIE OCZU PSEUDO ZEBRANIAMI ZWIĄZKÓW .

2
Sługa
Były pracownik
@Minister Wojny

Ministrze Wojny bo czasy, kiedy związki służyły pracownikowi dawno już minęły. teraz związki służą pracodawcy i godzą się absolutnie na wszystko, co ten da im do podpisania i trzeba się z tym pogodzić. ale nie ma tego złego, przynajmniej raz w roku można dostać wspaniały głośnik za 5 zł i kalendarz na ścianę, wiec to nie jest tak do końca, że tylko zmieniają auta co 3 lata

Gość
Pracownik
@Zbyszy

Nigdy!! Zakład jest czyściutki od virusa. Nikt nie choruje, a jak ktoś już zachoruje to ma siedzieć cichutko i nikomu nic nie mówić.

Bogdana
Pracownik
@Arbuz

Dodatek stażowy miał być wprowadzony od stycznia .Podwyźka inflacyjna w pierwszym kwartale .I stanęło na niczym. Wynagrodzenie wypłacane za ten rodzaj i specyfikę pracy są już PONIŻEJ KRYTYKI ! .Ludzie już mają dość utrzymywania wstawionych cwaniaków niewnoszących nic w rozwój firmy.Obsadzonych na sztucznie wytworzonych stanowiskach pracy za podwójną stawkę w stosunku do działów produkcyjnych .Generujących ogromne koszta dla zakładu .Co pwoduje to że jedyne co słyszymy od lat to że NIE MA NA NIC PIENIĘDZY !!!

1
Stefan
Pracownik
@Arbuz

Witam kilka dni temu została podpisana 3 letnia umowa na remont silników RD na kwotę 208 mln zł ...

Adolf
Pracownik
@Stefan

To świetna wiadomość.Może teraz znajdą się pieniądze na zaległą nagrodę z zysku i podwyżkę która przewidziana była na pierwszy kwartał.

GLACA
Pracownik
@Adolf

No właśnie, zobaczymy jak zachowają się w tym momencie związki. Czy zarząd na czele z Bizonem staną na wysokości zadania i przycisną prezesa o podwyżkę. Jest dużo pracy i dużo kasy.

Slava Ukrainie!
Inne
 Pytanie
@Zbyszy

Czy jako zakład w końcu pomożemy naszym braciom? Czemu nie ma żadnego punktu zbiórki? Czemu nie ma zbiórki krwi? Co jak co ale powinniśmy im pomóc!

Romek
Pracownik
@Slava Ukrainie!

Bo nie ma się komu tym zająć. Nie ma wizerunku nie ma działań. Cisza.

Jaa
Pracownik
@Slava Ukrainie!

Oczywiście, że jest pomoc dla Ukrainy. Wewnętrzną pocztą szło. Zbieramy srodki czystosci, pieluchy, reczniki, latarki , koce. W biurowcu jest wyznaczone pomieszczenie. Trzeba się tym zainteresować a nie po forach pisać

Szybki Lopez
Pracownik
 Pytanie

Czy ktoś wie czy w kadrach to będą jakieś roszady bo teraz to nie ma z kim gadać siedzą nafuczone coś zapytasz to nie potrafią odpowiedzieć?

9
Cezik
Pracownik
@Szybki Lopez

Nie wiem o czym mówisz. Panie zawsze uśmiechnięte, służą pomocą, odpowiadają na każde pytanie. Nigdy nie mam problemu

1
laska mocy
Były pracownik
@Cezik

oj tak, piękne panie w biurowcu. uwiodłem już większość, a i czasem czekoladki zaniosę ????

1
Szybki Lopez
Pracownik
@Cezik

Tak odpowiadają chyba że zapytasz która godzina

Zenek
Pracownik
@Szybki Lopez

Rzeczywiście Pani A. i Pani R. jakieś smutne i jakby mało energicznie działają, zwłaszcza w porównaniu z Panią M. która idzie na emeryturę pojutrze.

Kolumb odkrywca
Pracownik
@Zenek

Pana Ryszarda P. też szybko bym wysłał na emeryturę bo tylko mąci i wprowadza na tak zwaną gębę swoje widzi mi się. A w ogóle to czy jest czy go nie ma to i tak cały czas z nim same problemy.

wałęsak_brazylijski
Pracownik
 Pytanie

ludzie, po co sobie tak szkodzimy i robimy kupę do wspólnego gniazda? powinniśmy się wszyscy wspierać, w końcu tworzymy jedność! bo to właśnie dzięki nam - tak, Tobie, mnie, każdemu z Was osobno, zakład działa i to Wy go tworzycie. Jesteście jego częścią. To dzięki Wam funkcjonuje i możemy się nim identyfikować. dlatego uprasza się o niewypisywanie bredni na forum przez złośliwców i innych marudziarzy. doceńmy to, co mamy, bo "teraz" jest ulotne i nietrwałe. jeszcze z łezką w oku będziecie niedługo wspominać swoją pracę, bo jest naprawdę wyjątkowa. ileż to pięknych chwil i wspomnień z nią związanych, ileż przeżyć, miłości i wspaniałych ludzi. powinniśmy się wspierać w tym trudnym dla naszego zakładu okresie i choć wydawać by się mogło, że nic już nie można zrobić, to wciąż warto mieć nadzieję i wierzyć w lepsze jutro. pozdrawiam

1
GLACA
Pracownik
@wałęsak_brazylijski

Masz rację, ale z tego grona trzeba wyeliminować tych co lubią wkurzać i czerpią z tego niczym nie pohamowaną sadysfakcję. A tacy niestety są jak wrzód na (usunięte przez administratora) rozwoju tej firmy.

Xyx
Pracownik
@wałęsak_brazylijski

Co Ty (usunięte przez administratora) . Do pracy się przychodzi aby zarobić pieniądze na godne życie. A Góra kradła to teraz my mamy być cicho . JUŻ DAWNO POWINNY BYĆ STRAJKI . A Ty chcesz grzecznie czekać . Widocznie nic nie umiesz i wuja Ci załatwił ciepłą posadę

obserwator
Pracownik

Czy nowy prezes zapyta panów dyrektorów (usunięte przez administratora) jak rządzili zakładem ,że nic nie idzie a ludzie na produkcji zajmują się wypełnianiem durnych list przyrządów i bieganiem po zakładzie po narzędzia albo po suwiarkę do laboratorium zamiast pracować Brawo wy!!

GLACA
Pracownik
@obserwator

Nowy, p.o. Prezesa szef naszej firmy nie powinien za dużo pytać. Wyniki świadczą o decydentach w naszym zakładzie. Pożegnać się z betonem i tyle. A do wypełniania bzdurnych dokumentów dołożył bym jeszcze nadgorliwość niektórych kontrolerów generujących koszty remontu . A o to warto było zapytać szefa kontroli zakladowej. Może w końcu zaczniemy normalnie pracować

2
tęczowy kucyk
Były pracownik
@GLACA

w zakładzie pracują (usunięte przez administratora) ciekawi mnie kto wpadł na pomysł zamówienia wozu drabiniastego na konserwację P-1 do wciągania silników, który w ogóle nie zdaje egzaminu, a kosztował więcej niż nowe auto. jak zwykle nie ma winnego. to samo z wypełnianiem karteczek, które zajmuje pół dnia. ciekawe co teraz wymyślą

Bobka 5
Były pracownik
 Pytanie
@GLACA

GLACA weź się za robotę ,buble chcesz puszczać?Wstyd bo robisz we własne gniazdo !!!!

Kudłaty
Pracownik
 Pytanie
@GLACA

Glaca - jaki beton człowieku? Jak był beton to była czternasta i nadwyżka finansowa, jak przyszły młode rekiny biznesu (zarząd z innej lokalizacji) to wszystko poszło w buraki, tylko czekają żeby nas rozwalić i ziemię sprzedać

5
Dj
Pracownik
@GLACA

Odczep się od kontroli, chciałbyś odwalać fuszerkę.

Wicio
Były pracownik

Po prostu nie pasuje to wypad z zakładu .To wy macie się dostosować ,a nie zakład do Was.To nie czasy (usunięte przez administratora) ,że czy stoisz czy lezysz,kasa się należy ...Jakieś wywlekanie brudów z nazwiskami .trzeba się wziąć za siebie ,nie pasuje taki klimat i nara .

6
Fabian
Pracownik
@Wicio

Co to za wulgaryzmy.Jak Ty człowieku masz czelność pisać takim tonem ! Szkoda że administrator nie reaguje i nie usuwa takich absurdów .

Jo men
Pracownik
@Wicio

(usunięte przez administratora) z Ciebie. Zaklad ma potencjal jak wyjdzie na prosta i zrobia weryfikacje stanowisk pracy.

Eustachy
Pracownik
@Wicio

Wypad to będziesz miał ty i to nie długo .Jak zostanie przejżana lista płac i obowiązków .Do brania pierwszy łapy wyciągasz ale do pracy jesteś ostatni .

Potenga w mej głowie
Pracownik
@Wicio

Wiciu, podejrzewam że musiałeś w znacznym stopniu zostać skrzywdzony przez los, ale od czego się ma przyjaciół. Zawsze możesz do nas przyjść i porozmawiać. nie odepchniemy Cię. powiedz tylko jakie proszki bierzesz, bo może potrzebne jest zwiększenie dawki

Wicio
Były pracownik

Ludzie ,jak wam nie pasuje, to napisać wypowiedzenie i do kadr.Użalanie się nad sobą i płacze.....nie pasuje to baj i juz

6
Ferdek
Pracownik
 Pytanie
@Wicio

A zrobisz za mnie robotę ? Gdzieś już słyszałem takie mądrości jakie przedstawiłeś .Tego typu odzywki to stosują najmniej produktywni ludzie w tym zakładzie co mają wysokie stawki za udawanie ekspertów .A tak naprade mają dwie lewe ręce , na niczym się nie znają i jadą całe życie na czyjymś garbie ! Tak Cię to zaszczypało że ludzie pytają co z ich Nagrodą z zysku lub premią za wykonanie planu ? Cały rok na to pracujemy więc każdy chce wiedzieć czy może liczyć na dodatkowe środki i dla czego nie są wypłacane ???

Ed Mądry
Pracownik
@Ferdek

O widzę że odezwał się jeden z tak zwanych niezastąpionych których pełno na produkcji. Najlepsze w tym to że to są samozwańczy fachowcy. Jak jesteś taki master blaster uważasz że nikt na świecie nie zrobi twojej roboty to powiedz że bez nagrody z zysku nie będziesz pracował i wtedy okaże się ile jesteś i twoja praca razem warci. Z drugiej strony jak taki fachowiec to chyba żaden problem znaleźć pracę na swoich warunkach finansowych niż siedzieć na zasyfialej hali i prowadzić spekulacje

2
Wiesia
Pracownik
@Ed Mądry

Twój Nick nie jest adekwatny do poziomu twojej wypowiedzi .Hale mamy jaką mamy jest to nasze miejsce pracy .I każdy utrzymuje porządek zg z przepisami BHP .Ze względu na zbliżające się Święta Bożego Narodzenia chciałbym złożyć najserdeczniejsze życzenia całej Załodze .

Ed Mądry
Pracownik
@Wiesia

Wiesia BHP w tym zakładzie przestrzegane i to przez wszystkich. Dziękuję i Wesołych Świąt

Filip
Pracownik
 Pytanie
@Ed Mądry

Pełno gdzie i kogo ? Z kąd Ty się urwałeś Wicio ? Żyjesz latami (usunięte przez administratora) Zobaczysz jak będziesz miał pełno w przyszłym roku .Wielu zasłużonych pracowników odejdzie na emerytury i nie ma nikogo w zastępstwo.A młodzi przychodzą i zaraz odchodzą .

Szlifierz
Pracownik
 Pytanie
@Ferdek

I nie mogą być wypłacane, premia dodatkowa wypłacana jest tylko wtedy jak będzie wypłacona dywidenda. Dywidendy nie było to i premii być nie może. Czasami warto wejść i poczytać regulamin!!!!! A poza tym jaka premie wypracowaliśmy? Zysk za 2020 kilkaset tysięcy!! Pracowników ponad tysiąc z czego ty chcesz ta premie!!!

1
Wicio
Były pracownik

Co za ludzie ,ciągle narzekanie zamiast coś zrobić ze swoim życiem ......

2

Zostaw merytoryczną opinię o Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4) - Warszawa

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4)?

    Zobacz opinie na temat firmy Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4) tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 97.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4)?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 87, z czego 16 to opinie pozytywne, 25 to opinie negatywne, a 46 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

  • Jak wygląda rekrutacja do firmy Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4)?

    Kandydaci do pracy w Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4) napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.

gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Wojskowe Zakłady Lotnicze Nr 2 S.A. (dawniej WZL Nr 4)
Przejdź do nowych opinii