Widzę że ludzie się nie nauczyli i dalej na nadgodzinki chodzą. Firemka leci w ciula z podwyżkami, a oni dalej wierni
Dokładnie, już widzę przebierają nóżkami i nadgodzinki lecą..., w biurowcu już panika, bo nikt nie chce się przyjmować za te pieniądze, ludzie się nauczyli i potrafią liczyć. Tak jak teraz Niemcy i rolnicy mają problem, bo nikt nie chcemy nich robić i zrywać truskawki czy szparagi za pół darmo bez umowy, to i dotyka to i dotknie jeszcze bardziej zakłady pracy takie jak TC. Ludzi w Polsce rodzi się coraz mniej, więc kto tu będzie robił za 10-20 lat? Jak już teraz urodzeń jest ledwo 300tys,(usunięte przez administratora) A ci (usunięte przez administratora) jeszcze zwalniają i nie przedłużają umów chłopakom z rodzinami, z 2-4 dzieci...., (usunięte przez administratora)
Podobno firma ma 65 mln strat tak pisało w internecie firma pod kreska
(usunięte przez administratora)
Po co grzeją? Kto tu przyjdzie robić? Tyle ludzi co zwolniono ( nie przedłużono umów), sami się zwolnili.... Za te grosze to nie odbudują załogi. A jak dadzą więcej niż pracownikom mającym kilkuletni staż, to nie chcę wiedzieć co się będzie działo na produkcji. Uczeń nie może zarabiać więcej niż nauczyciel. Dziś bycie Stomilorzem nie jest już prestiżem, a przyznawanie się do tej pracy jest często wstydliwe.
Pracownicy z Rufusa tradycyjnie nie dostali wypłaty na 10-ego chyba Stomil nie wypłacił faktur za uslugi
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Wypłata taka sama jak za poprzedni miesiąc, podwyżki mocno odczuwalne
Na br A Marzec duzo bogatszy w dniowki niz Kwiecien wiec ta podwyzka zrekompensowala gorszy miesiac i jest to samo....
1,96 * 160 h to jest 313 brutto. Teraz rozłóż to na te miesiące w których zostaliśmy (usunięte przez administratora)to mamy nagle 1,20 podwyżki. Wiwat dyrektor, wiwat związki, wiwat członek rady nadzorczej hahh
(usunięte przez administratora)
O to mi właśnie chodzi że Janusz nie ma nic do stracenia tylko im wygarnąć i pomóc jak mówię do nowych negocjacji płacowych i już im wygarnął odnośnie 85 lecia zakładu tak czy nie co napisał
Chłopaki długo jeszcze będziemy robić za 75% w niedzielę i święta?
(usunięte przez administratora)
Są kanbany ,materiały skanowane zlokalizowane ,podane ilości na maszynach kazdy widzi co kiedy i gdzie i robi zeby nie brakło niczego.... Kazdy wie co ma robić.....a z Mistrzowek tylko zamet robia i panike na hali....od sprzatania mamy firme sprzątajacą wiec spokojnie pierwsza godzine rozstawić zmiane i ostatnią godzine raporty wypelnic i wypad na hale jak chca to mogą pożądki robic a jak nie to wypad na maszyne i sobie to OEE krecic albo niech wskakuja na maszyne (usunięte przez administratora)
To samo w biurach bt3. Ilu specjalistów którzy nie są potrzebni i nie mają pojęcia o pracy? Teraz wakat na stanowisko menadżera czy tam kogoś to każdy się boi iść. (usunięte przez administratora)
Słoweniec zarobil ponad milion zł w ubieglym roku.......... a podobno kiepskie zarobki w TC
Za to pan radny w Tc od 01.01 do 29.02 - 18,282zl a wam musza doplacac do stawki zeby osiagnac najnizsza krajowa
Tyle że dalej ludzie będą cisnąć ile wlezie, byle się przypodobać kierownikowi. Nie ma że łupie w kręgosłupie, sztuki mają się zgadzać. Jak będą nadgodziny to pewnie będzie 2-3 osoby na jedno miejsce. Okazja nadal jest aby tym bauwanom pokazać że przyjdzie czas że sami staną na maszynach albo uciekną z zakładu. Kwestia czy będziecie ludziska chcieli im to pokazać czy jak strusie - schowacie głowę w piasek i nadal będziecie ścigać się ze sobą.
na nadgodziny chodza ci co co musza lub chca.. jeszcze nigdy od nikogo nie uslyszalem "nie dawajmy im podwyzek bo chodza na nadgodziny" raczej firma po to stoi w pl zebyscie robili zyski za jak najmniej. swiata nie zmienicie
(usunięte przez administratora) chodzą na nadgodziny bo chcą więcej zarobić, po podwyżkach dalej by chodzili , czego ty nie rozumiesz?
(usunięte przez administratora)
Gdzie te 29 zł? Ja pracuję 4 lata i mam 28,50. Czemu mam mieć mniej skoro znam się już na fachu
O co tak walczycie o siedzenie w dymie zapyleniu gorącu za te parę groszy ciężkiej chemii
Wyścig szczurów trwa w najlepsze o stołek w radzie nadzorczej. Śmieszne są te plakaciki że zadbam o pracownika, będę się starał o podwyżki dla was, że niedorzeczne jest aby pracodawca dawał podwyżki od połowy roku itp itd. Po prostu by napisali że chcą przez rok sobie lepiej zarobić, ten już był, to teraz następny. A nie takie myślenie ludziom oczu. Oni jak co roku mają was w (usunięte przez administratora) zaraz po wyborach. Zauważcie że przyjdą do was tylko w tym czasie kiedy trwa kampania. Jeden tylko potrafił przyjść przed świętami i złożyć życzenia. Potem się niż nie liczymy. Był taki jeden z produkcji. Miał cuda wywalczyć. I co wywalczył?
Nie potrzebuję. Za kasę nie - bo nie narzekam na sytuację finansową ( nie czerpie zysku tylko z jednego źródła). Charytatywnie też nie, ponieważ w pracy daje niezbędne minimum z siebie, tak jak i firma daje nam, a rada nadzorcza to ściema jeśli chodzi o zainteresowanie pracownikiem
Jeden kandydat robi dobre wrażenie, pracował na bt2 i bt3 teraz pm Ja głosuje na niego - niee owija w bawełnę.
Czesc, ile miesiecznie netto moze zarobic u Was nowy pracownik na produkcji ? Tak mniej wiecej ?
Wspaniałe pieniądze. Jutro idę zanieść CV.
Guzik zarobisz wiele. Pamiętaj że pracujesz 7 dni pod rząd, podczas gdy inni 5 (pn -pt). 7 nocek w miesiącu. 3 weekendy na 4 w pracy. Gorąc w lecie do 36° nie licząc wulkanizacji. Niby najważniejsze BHP, ale masz robić przede wszystkim szybko i dużo. Nie liczy się nic więcej
GoWork sprzedaje pracodawcą mozliwosc redagowania wpisow na swoj temat i z tego sie utrzymuje tak samo jak udostepnia IP osob tu piszacych wszystko kwestia pieniedzy....
GoWork pozwala tylko na usuwanie niewygodnych komentarzy. Dres IP nie jest udostępniony dla pracodawcy. Już w ogóle abstrahując od tego że sam adres IP bez innych danych jest warty tyle co początek numeru kierunkowego do skontaktowania się z konkretną osobą.
Czy jak złoże CV na stanowisko kontrolera to musze pisac ze nie umiem i nie znam sztuk walk? Czy skresli mnie to jako potencjalnego pracownika? A w zainteresowaniach jak dopisze ze lubie ogladac MMA to zwiekszy to moje szanse na to stanowisko?
Podobno są przyjęcia na stara wedzarnie do roboty która lepsza stara wędzarnia czy nowy kopcarnia
To juz przechodzi ludzkie pojecie ..dzis sie prawie spózniłem na drugą zmiane nie dalo rady przejsc do bramy bo w Biurze Obslugi Pracownika kolejka 200 osób z bogatym CV czekała zeby złoźyc podanie o przyjècie do Firmy ponoc kolejka konczyla sie pod warzywniakiem... Zrobcie cos z tym...
Zarobki dobre duży wachlarz benefitow pewna praca co wy jeszcze chcecie, możliwość awansu, nikt nie powiedział że będzie lekko, życie.
Około 1/3 ludzi na tym zakładzie pracuje za mniej jak najniższa krajowa. Nowych szukają za 25zł brutto. Wachlarze benefitów jest bogaty, ale nie dla nowych gdzie premii rocznej to może zobaczą za rok jak ich nie zwolnią albo sami nie odejdą. Możliwość awansu? Każdy z nas zna ludzi którzy pracują tutaj od początku i dalej są na samym dole. Praca jest ciężka, współpraca z ludźmi na tym zakładzie jest różna, ale kadra kierownicza to poganiacze którym tylko bata brakuje. Czasy na zielono, jak jesteś operatorem to czekaj na skoczka żeby iść zjeść i najlepiej nie przestrzegaj BHP bo tylko opóźnia pracę, no chyba że okulary to musisz mieć bo premia leci...
(usunięte przez administratora)
Ja pracuje na maszynie plt tyle lat i mam wykształcenie średnie z matura i zawodowym (skończone technikum) i najlepsze co można usłyszeć na zakładzie to cytat 'robisz na maszynie bo ci się uczyć nie chciało' - tekst od analfabety który umie ledwo pisać i ukończyć zawodówkę w Gumniskach (jeśli skończył...) :D bez operatów którzy na stale pracują na maszynach zakładu nie ma bo zasilający nie wie co się na maszynie dzieje...
Hahaha dobre, niech naprawiają operatorzy, a mechanicy niech siedzą na warsztatach na telefonach i piją kawkę..., niech dadzą mi do stawki co mam 10zł do godziny i sam będę sobie ustawiał i przezbrajal. A jak nie to czekanie na RU I dziękuję. Czas się wziąć do roboty mechanicy i elektrycy, a nie snuć się po hali jak żółwie...
Jaki to problem przyjac sie na mechanika. Ofert w ciul. Sama smietanka w srodku , komorki w rece, przychodzisz na warsztat odpoczywac.
(usunięte przez administratora)
Zwolnieniami? Człowieku! Firma nie ma kogo zatrudnić, choćby bardzo chciała
Zwolnienia..., ciężko z urlopem wziąć 2-3 dni, ludzie dalej mają po 15-20 dni jeszcze starego urlopu, na maszynach nie ma obsad, kto kogo w razie W zastąpić, a ten o zwolnieniach..., dobre sobie...
Ktoś może aplikował na ogłoszenie operator produkcji opon? Są jakieś przyjęcia nowe na firmę czy ogłoszenie tak sobie widzi żeby wisiało?
Chłopie szkoda czasu na tą firmę 25.25 zł na godz na 4 brygadowce to jest śmieszne przy podpisywaniu umowy żadnych podwyżek ta firma i jej zarządzający to jest jakaś totalna porażka.
Będzie miał teraz od kwietnia te 34zlotych ale może mieć staż pracy powyżej 10 do 40 lat a ty zatrudniasz się za 28zlotych i taka to różnica
Kolego jak zaczynałem prace to miałem 11,50zł i też miałem od każdego mniej. Pracowałem normalnie, zachowałem spokój a teraz mam trochę wyższą stawkę niż inni.
Jakoś wszyscy zapomnieliście o tym że na koniec zeszłego roku większość młodych i nowych wywalili z firmy, bo mieli umowy czasowe. Nie dość że 4 brygadowa, teraz to zarobki na start na poziomie minimalnej. Nie wiesz czy za rok ci nie podziękują bo jak coś pójdzie nie tak wywalą tych co mają umowę czasową żeby nie dopuścić do zwolnień grupowych. Mało to byli ludzi co mieli mieć umowę już na czas nieokreślony a poszło za bramę
To będzie ciekawe jak przyjdzie młody z tą stawką 35, i będą pracownicy na tym samym wydziale, na tej samej maszynie, pracując np 5 lat za 30 zł. Czy to będzie normalne?
A kto ma 30 zł za godzinę przy 5 latach pracy? Jaki wydział ma tak wysokie stawki? Ja po 6 mam 29
Dziwisz się , że nie ma chętnych? Praca 7 dni pod rząd , marne wynagrodzenie , na przerwę czy do toalety nie zejdziesz , tylko jakaś durna podmiana. PS Czasy (usunięte przez administratora) się skończyły!
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w TC DĘBICA S.A?
Zobacz opinie na temat firmy TC DĘBICA S.A tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1133.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w TC DĘBICA S.A?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 1028, z czego 205 to opinie pozytywne, 175 to opinie negatywne, a 648 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy TC DĘBICA S.A?
Kandydaci do pracy w TC DĘBICA S.A napisali 6 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
