Opinie o Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga w Krzyżanowo

Poniżej przeczytasz opinie obecnych oraz byłych pracowników o pracodawcy Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga. Znajdziesz tutaj również opinie kandydatów do zatrudnienia w Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga o rozmowie kwalifikacyjnej.


Branże: Sprzedaż drewna, materiałów budowlanych i sanitarnych

Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga w Krzyżanowo

Administrator Nowy wpis

Pojawiła się oferta pracy na Regionalny Kierownik Sprzedaży w firmie Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga. Warto aplikować?

Pani Nowy wpis
Inne

Witam serdecznie. w ogłoszeniu dla regionalnego kierownika sprzedaży wskazane zostały szkolenia produktowe, techniczne oraz sprzedażowe. Jaki może występować ich aktualny program jeśli wymaga się od kandydata minimum 3-letniego doświadczenia?

Jean Nowy wpis
Użytkownicy czekają na odpowiedź 18 dni.
Kandydat
 Pytanie

Dzień dobry. Mam pytanie. Jakie auta służbowe są dobwykonywania pracy jak Przedstwiciel? Pozdrawiam

anonim Nowy wpis
Inne

20,000 na stanowisku PH ze dwa lata temu? teraz jest podobnie czy może jeszcze lepiej? I jak z pracą na obsłudze? Widziałam ofertę od Pracodawcy do Mysłowic gdzie z opisu wynikało, że na próbnym jest 4,000 netto a potem dochodzi jakiś dodatkowy system premiowy. Opiszecie go? Jakie są jego tegoroczne zasady oraz wysokości?

 Rozmowa kwalifikacyjna
Czy w trakcie Twojej rozmowy kwalifikacyjnej w Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga rekruter przedstawił Ci możliwą kwotę wynagrodzenia? Jakie warunki zatrudnienia oferowane są na stanowisku Grafik / Graficzka?
logo firmy KIEROWCA KAT C
Gogolin
Eko-Probud Sp. z o.o.
(15 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Konstruktor
Szczecin
Ammega Poland Sp. z o.o.
(62 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Mateusz
Były pracownik

Mam wiele zastrzeżeń do byłego już na szczęście pracodawcy. Jako pracownik produkcji prace wykonywałem bez odpowiednich badań lekarskich. Miałem do czynienia z czynnikami chemicznymi (produkcja chemii budowlanej) jak i pyłami itp. W skierowaniu na badania lekarskie żaden z tych czynników jak i pozostałe nie były oznaczone. Brak dbałości o odpowiednie zabezpieczenie pracowników. (usunięte przez administratora) Nierównomierne, niesprawiedliwe rozdysponowanie pracą i wysokością pensji adekwatnie do wykonywanych obowiązków. Ww. rzeczy to tylko skutki samej (usunięte przez administratora)atmosfery, chorej polityki. Firma jedyne co zrobiła po mojej pisemnej skardze odnośnie mobbingu w pracy to przeprowadziła ze mną jałową rozmowę i puściła plotkę narażając mnie na nieprzyjemności i dalsze upokorzenia. Zero profesjonalizmu, zamiatanie pod dywan. Pozorowanie działania. KADRA STWARZA SWOIM ZACHOWANIEM BARDZO DOBRE WARUNKI DO ROZWOJU (usunięte przez administratora)W FIRMIE. Oczywiście wszędzie kolesiostwo i zatrudnianie uprzywilejowanych kolegów (usunięte przez administratora) W firmie w szczególności panie na produkcji (i nie tylko) lubią sobie poplotkować i uprzykrzać życie innym pracującym osobą, nierzadko pod pretekstem pseudo żarcików. Nigdy nie było spokoju. Większe zainteresowanie innymi co i ile i jak zrobił niż swoją pracą. Osoby te żyją plotkami, hejtem i pluciem jadem, jednocześnie udając pobożne. W firmie "JURGA" nie warto się wysilać bo im ciężej pracujesz tym masz gorzej. Tam to się tylko cwaniaczki i hejterzy dobrze odnajdują. Jednego miesiąca mówią że nikogo nie zwalniają i dementują plotki, drugiego zwalniają dwie osoby. Na zebraniu mówią że jak się nie podoba to nikogo siłą nie trzymamy. Firma i mentalność tych ludzi niereformowalna. Pod koniec swojej kariery tam kiedy miałem sprzeczkę z największą hejterówą i toksyczną osobą która na ironie jest pseudo pobożna to wtedy dostałem jakoś pewną uwaga ale przez te ponad 5lat można bylo mnie obrzucać błotem i pluć jadem, niszczyć psychicznie i nikt nie widział problemu. Zawsze moje uwagi były spychane i olewane. Bardzo żałuje że zmarnowałem tam tyle czasu. Teraz myślę że tolerancja w "Jurdze" wobec tych wszystkich toksycznych zachowań jest podyktowana tym że kadra sama jest taka paskudna, tylko fałszywie kreują swój wizerunek na dobry. Na szczęście wyrwałem się od osób których życie jest bez głębszych przemyśleń, polega na sraniu, jedzeniu, pracowaniu w prostej wyrobniczej robocie, szczaniu i plotkowaniu Wstydziłbym się nazwać taką firmę swoim nazwiskiem i jednocześnie prowadzić tam taką politykę. Z poważaniem Mateusz

anonim
Były pracownik

(usunięte przez administratora)

Zuzanna

Jakie zasady konkretnie skopiował, bo nie wiem do czego konkretnie zmierzasz?

Nonen Omen
Były pracownik
@Zuzanna

Wszystkie które wprowadził

Helena
@Nonen Omen

To ile czasu dajesz teraz firmie po tym wprowadzeniu nowego ładu? Bo jeśli chodzi o jego zasady to ja szczerze dobrej przyszłości chyba nie wróżę..xd

Znajomy znajomego
Pracownik

Ale na polskim ladzie dobrze się zarabia nie którzy twierdzą , ze zarabiają 20tyś miesięcznie na stanowisku PH ;)

Rybak
Były pracownik

A co to się wyrabia ,że aż pięć regionów do obsady

anonim
Inne
@Rybak

Firma stawia na rozwój ????????????????????

Gość
Inne
@Rybak

Na terenie średnio co 1,5 roku jest nowy handlowiec więc o żaden rozwój nie chodzi tylko o wymianę pracowników. Kierownika produkcji też szukają. Obecny nawet rok nie wytrzymał. Dyrektorów było już co najmniej czterech w przeciągu 3 lat. "Stabilna firma" to na pewno nie ta.

Rybak
Były pracownik
@Gość

Słyszałem ,że nowy kapitan na okręcie,ale mu chyba okręt z górą lodową się zderzył lub nie ma pojęcia o żeglowaniu

Byly
Były pracownik

Tak jak obiecał pozyskał sieci ( teoretycznie, bo praktycznie jeszcze trzeba trochę poczekać, może rok, może dwa) ale też nastąpiła spora rotacja handlowców.

Wodnik szuwarek
Były pracownik

Marku przecież napisał buziaki z kloaki,czyli mieszka nawet nie w (usunięte przez administratora) ale w znacznie czymś gorszym więc i poziom intelektualny porównywalny do miejsca zamieszkania

Rak mućki
Pracownik
@Wodnik szuwarek

Hahah a ty gdzie pochwal się :D

Jarosław
Pracownik
@Rak mućki

Mińsk Mazowiecki. ps. skoro nie kumasz tekstu to soę nie wypowiadaj.

kbzbuk
Pracownik
@Jarosław

ty się nie powinieneś wypowiadać bo piszesz ewidentnie bzdury, zaczepki nie mające nic wspólnego z opinią o firmie Jurga. Zdesperowany, maluczki , zakompleksiony człowieczku.

Pytanie
 Pytanie

Co jaki czas w Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga można ubiegać się o podwyżkę?

Odpowiedzi
Pracownik
@Pytanie

Możesz się ubiegać,ale tego nie lubią

Gość
Kandydat

Witam Mam pytanko podobno szukają pH chciałbym potwierdzić informacje jak jest w rzeczywistości w firmie ,czy taki (usunięte przez administratora) jak można usłyszeć czy może to tylko opinia nierzetelna.Spoto było ostatnio ogłoszeń to chyba coś znaczy

Marek B.

Zostałem zatrudniony na stanowisku PH zacząłem pracę w styczniu pracodawca obiecał mi narzędzia do pracy , wsparcie w sprzedaży i oczywiście zapewniono mnie , że mam czas ( minut 6 miesięcy) na zrobienie porządku w regionie i zwiększenie sprzedaży pomijam to że okazało się, że zakładany plan sprzedaży był na poziomie średnio 160,%wzrostu ktoś poszalal nie kazano mi się przejmować planem w styczniu ale go zrealizowałem wraz z przyrostem a 19 marca dostałem wypowiedzeni umowy o pracę na e-mail bez jakiegokolwiek podania przyczyny a pracodawcą zmienił zdanie nie będzie pH na tym regionie. Zmarnowałem czas, zostałem bez pracy i środków do życia w okresie pandemii wirusa gdzie nie mam szans na znalezienie pracy. Więc co tu komentować pracodawca jest wysoko niewiarygodny, kłamią nie dotrzymują danych obietnic. Nie polecam. Oczywiście imię i pierwsza litera nazwiska da poprawne więc nie pisze anonimowa każdy z firmy wie o kogo chodzi Biorę całkowita odpowiedzialność za wpis . Nie napisałem celowa całego nazwiska .

Ad zł
Były pracownik
 Pytanie
@Marek B.

A może napiszesz, że złapali Cię na gpsie? Jak piszesz prawdę to rób to do końca.

Marek B.
Pracownik
 Pytanie
@Ad zł

na czym? pierwsze słyszę ale może czegoś nie wiem...?

Marek B.
Pracownik
@Ad zł

nie mam pojęcia co masz na myśli i w jakim celu piszesz takie oszczerstwa, albo ktoś Cię wprowadził w błąd albo coś masz z głową nie tak. Jeśli już piszesz, pisz do końca konkretny przykład , datę itd... oczywiście nic takiego nie podasz bo nic takiego nie miało miejsca. Pozdrawiam i proszę nie pisać pod moim adresem nieprawdziwych informacji.

Pozdro z Brukseli
Inne
@Marek B.

Zawsze możesz pójść i głosować na jedyną i słuszną partię, którą tak wspierasz ...może oni dadzą Ci coś do gara :P Założyciel partii przeciwnej Donald T

?
Pracownik
@Pozdro z Brukseli

widzę, że nie brakuje tu inteligentnych inaczej, napisz coś jeszcze w temacie bo tak elokwentnie się wypowiadasz na temat haha

Marek B.
Pracownik
@Pozdro z Brukseli

gościu jak już chcesz pisać coś do mnie i o mnie to mniej tyle odwagi aby napisać swoje imię, po drugie piszesz jakieś bzdury , że nawet ja nie wiem o co Ci chodzi. Zresztą nie będę już odpowiadał na te idiotyczne zaczepki bo nie be dyskutował na takim poziomie jaki reprezentujesz.

Jarosław
Pracownik
 Pytanie
@Marek B.

Jestem Jarek. I jak każdy Jarek oceniam pracę, którą robił Marek. A gdy Marekściemę walił to mu głowę urąbali. Mówisz, że na wypowiedzeniu nic nie było? Ale jak? A może nie chcesz napisać dlaczego Cię zwolnili? Jeżeli pracodawca uznałby Cię za tak wspaniałego pracownika i gdybyś pracowal jak należy to dalej bys tam był a nie wylewał żali na portalu dla rozżalonych ex pracowników. Buziaki z klo@ki. Jurga The Best!

1
Ja
Były pracownik
 Pytanie
@Marek B.

W jakim regionie miało to miejsce?

Jarosław
Pracownik
 Pytanie

Dlaczego nie utrzymaliście w zespole darmozjada z Mińska Mazowieckiego? Proszę o merytoryczną opinię bo wysłał nam CV na stanowisko starszego klozetowego na dworcu pkp i nie wiemy czy jest sens go zatrudniać (usunięte przez administratora)?

Omg
Pracownik
@Jarosław

Odpowiedź jest jedna jesteś kretynem.

Małgorzata
Inne
@Omg

Ale pamiętajcie, że na forum staramy się szanować nawzajem. @Omg, na pewno pracujesz w Przedsiębiorstwie Produkcyjno-Handlowo-Usługowym Jurga, więc nie ukrywam, iż bardzo liczę na Twoją pomoc. Interesują mnie tamtejsze zarobki - czy Twoim zdaniem są one na wystarczającym poziomie?

Pytanie
 Pytanie

Jak jest z awansem w Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga?

Adam
Pracownik
@Pytanie

Trzeba zapytac Marka.

kandydat
Kandydat
 Pytanie

Witam , aplikuje na stanowisko Ph chciałem się dowiedzieć jakie są warunki pracy płacy m szefostwo? Czy auta można używać prywatnie czy mają gps? Dzięki za pomoc

jozin z bazin
Kandydat
 Pytanie
@kandydat

Jak usłyszałem to nie mogę przestać się śmiać . Dyrektor czy jakaś tam osoba rekrutująca na rozmowę chce żeby mu zrobić "Prezentację w Power point" . Co wy na to drodzy PH - JAKA JEST WASZA OPINIA ?

były ph
Pracownik
@jozin z bazin

Nie idź tą drogą. To już któryś dyr. handlowy ostatnio. Szkoda czasu nerwów a w Grudniu ci powiedzą że sory nie wyszło .

Krecik ahoj
Pracownik
@były ph

W ciągu 3 lat to trzeci dyrektor. Dużo gada, mało robi, więc jeżeli liczysz na jego pomoc we wprowadzaniu wciąż nowej marki na rynek - to się przeliczysz. Auta mają GPS, z odejmowanymi punktami za gwałtowne hamowanie czy nagle przyspieszanie. Użytek prywatny jak najbardziej przy pokryciu kosztów paliwa. Atmosfera w zespole ludzi tam pracujących super - z każdym na Ty, każdy handlowiec chętny do pomocy. Cele z roku na rok z przyrostami min 40% więc czeka Cię ciągle poszukiwanie nowych składów i poszerzanie asortymentu. Przez pierwszy rok można dobrze zarobić, potem cele Cię pochłoną.

Witold
Inne
@Krecik ahoj

Troszkę czasu od Twojego wpisu minęło, dlatego zastanawiam się jakie zmiany wprowadził w funkcjonowaniu firmy nowy dyrektor? Masz najświeższe informacje w tym zakresie i mógłbyś coś się wypowiedzieć? Z góry dzięki.

Krecik ahoj
Pracownik
@Witold

"Praca" DH nic póki co nie wniosła. Nie pomaga ale też nie przeszkadza i możemy spokojnie pracować. Fajnie się sprzedał na rozmowach przed właścicielem ale będzie jak z poprzednim, chwilę popracuje i ucieknie bo się zorientuje ze nie jest w stanie podołać.

dyro
Pracownik
@Witold

nowy już jest stary bo już jest nowszy hahahah co za cyrk

Alicja
Inne
@dyro

Rozumiem, że kadra kierownicza w przedsiębiorstwie Jurga często się zmienia, a przynajmniej tak wynika z Twojego komentarza, w każdym razie dzięki za opinię. A mógłbyś napisać, jakie możliwości rozwoju oferują pracownikom? Czy ogólnie kierownictwo dba o rozwój ich kompetencji?

dyro
Pracownik
@Alicja

napiszę krótko, żadnych! nie warto.

Jozin z bazin
Pracownik
@dyro

Trzeba być bardziej obiektywnym. Produktowo - można się szkolić do oporu, choć szkoda ze dali odejść kierownikowi produkcji - On wiedział absolutnie wszystko. Sprzedazowo - brak jakichkolwiek szkoleń. Masz warsztat lub nie, radź sobie sam.

Wodnik szuwarek
Inne
@dyro

Nowy dyr.juz kopiuje swoje a bardziej nie swoje patenty z poprzedniej firmy ,

Martyna
Inne

A wie ktoś może na co zwracać uwagę przy rozmowie o prace ? Jakie pytania mogą zaskoczyć ?

kandydat

Witam .Aplikuje do tej firmy czy ktoś może podpowiedzieć jak jest tzn . zarobki , atmosfera itd . Dzięki

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Aleksandra
Inne
@kandydat

Na jakie stanowisko aplikowałeś do Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga? Może zechcesz podzielić się z użytkownikami finalnym wynikiem rekrutacji i zdobytym przez Ciebie doświadczeniem podczas jej trwania. Jakich wskazówek udzieliłbyś przyszłym kandydatom o pracę w tej firmie?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Zielony
@Aleksandra

O procesie rekrutacji nie ma co pisać bo prowadzi ja dyrektor handlowy, a było już dwóch. Nie wiadomo jaki będzie trzeci. Zwykle wystarczy dobre gadane i pozytywne nastawienie. Jakieś doświadczenie handlowca też mile widziane.

Janusz i Grażyna z Biedronki

Dzień Dobry zarobki słabe , cały czas inwigilacja , kontroling , sprawdzanie , gps , itp. - trzeba to przeżyć aby zrozumieć ogólnie rzucanie kłód pod nogi aby tylko nie wykonać planu i aby tylko nie zarobił handlowiec. jedyny plus to klimat którzy tworzyli pracownicy lecz oni się zmieniają bardzo szybko. Osoby powyżej poziomu handlowca( kierownika ) powinny pomagać aby wykonać wspólną dobrą pracę lecz te osoby zamiast pomagać skupiają się wyłącznie na kontrolowaniu gdzie kto jest i co robi i nic po za tym - ewentualnie gdzie jest tabelka i tak jak wcześniej pisaliśmy rzucaniu kłód pod nogi mała firma która chce być korporacją ( zarobki z małej firmy , zasady z korporacji ) tzn firma rodzinna ;-)

Regionalny Kierownik Sprzedaży
@Janusz i Grażyna z Biedronki

Sytuacja przedstawiona przez Ciebie jest w 100% prawdziwa. Zatrudniony może być każdy, bez względu na wykształcenie czy doświadczenie. Sama firma tylko szuka pretekstu aby przeszkodzić Ci w realizacji celu - za mała marża, blokują wysyłkę towaru choć wiedzą że to zamówienie załatwi Ci cel. Ostatnio polityka kadrowa to rosyjska ruletka: zrobisz cel - wylatujesz, nie zrobisz - też wylatujesz, albo ludzie się zwalniają bo za te pieniądze szkoda nerwów. Jeżeli przychodzisz że swoją baza Klientów to na rok masz spokój, może nawet parę celów wykonasz. Kolejny rok to cele z kosmosu i czekasz aż na koniec miesiąca zobaczysz na parkingu u Klienta auto Dyrektora Handlowego. Na krótką metę fajna praca, na dłużej ciężko powiedzieć bo nie ma osób z takim stażem.

Mateusz
Inne

Jakie trzeba mieć wykształcenie aby starać sie o prace w firmie?

Zostaw merytoryczną opinię o Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga - Krzyżanowo

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga?

    Zobacz opinie na temat firmy Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 8.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 5, z czego 0 to opinie pozytywne, 1 to opinie negatywne, a 4 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga
2/5 Na podstawie 4 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • 33
    63-100 Krzyżanowo
  • NIP: 7851136878 REGON: 630742840
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe Jurga Rafał Jurga
Przejdź do nowych opinii