Kolejnego darmozjada szukają. (usunięte przez administratora) ten zakład ma z 8 inżynierów, mogliby wreszcie ruszyć swoje (usunięte przez administratora)i popracować. Czy do wciskania przycisków w stoperze musi być dodatkowa osoba?
Firma szuka kogoś na stanowisko Normowania czasu pracy? Wy się w te puste łby puknijcie! A co to obóz? Weźcie się za tych co przez 8godzin naprawdę nic nie robią, mam na myśli brygadzistów (zmianaA) Tam to jest naprawdę "Dzieło sztuki " Brygadzistów! Zacznijcie od Normowania czasu pracy właśnie tym baranom, Grubemu nierobowi, rudzielcowi, i całej reszcie tych fachowców! A od zwykłych pracowników proszę trzymać się z daleka!!
Dyrekcja powinna w końcu wsiąść się za brygadzistów (zmiana A) Pozjadali wszystkie rozumy!Nie potrafią nic co jest związane z tą pracą!. Jeżeli przychodzi nowy pracownik to Brygadzista Marcin N.na dzień dobry zniechęca ludzi do dalszej pracy i owy pracownik niestety nie pokazuje się już po 2lub 3 dniach.Wezcie się w końcu za gościa bo nic z tego nie będzie!On tak naprawdę jest zbędny na tej zmianie!Nikt go tu nie chce,My go tu nie chcemy czy tak ciężko wam to zrozumieć droga Dyrekcjo?
Dyrekcja ma Cię w głębokim poważaniu jak i innych zwykłych pracowników. Żona została zwolniona bo rzekomo chodziła na fajki ( nie pali ) a tak naprawdę powód był prosty: nie przypadła do gustu (usunięte przez administratora) brygadzistce to się chciała zemścic ???? tyle jest warta praca tam.
Nie polecę Pracy nikomu! dosłownie nikomu!-w tej fabryce,Brygadziści -w szczególności dział PUR-brygada A,to tacy ludzie z łapanki, żaden z nich nie powinien znaleźć się na tym stanowisku. Czy dyrekcja nie widzi efektów ich pracy? Kolesiostwo,fajeczki,bajerka.Przez tych pacanów pozwalnialo się od groma ludzi, naprawdę fajnych ludzi.Zróbcie coś z tym , najlepiej wydalić na inną zmianę brygadzistę Marcina.To on jest prowokatorem, nierobem, w ogóle nie pomocnym pracownikiem.Robi wielką łaskę że cokolwiek pomoże lub wytłumaczy! Jako pracownicy Prosimy o wydalenie go z naszej zmiany!!! Bez niego każdy wykonuje pracę lepiej i spokojniej Serdecznie dziękuję.
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
ciekawie czy dyrektor fabryki wię jak pracuje dział IT? oglądanie serialów pod czas pracy jest najbardziej opłacane dla tego działy ? spanie po 3 godziny pod czas pracy to nie jest za bardzo fajnie. przychodzenie do pracy nie za bardzo trzeźwym tez nie jest ok. oddanie spisanego telefonu od pana kierownica obcym ludziom to jest nienormalne. (usunięte przez administratora)kierownictwo na hajs to tym się zajmuje dział IT ? życzymy powodzenia dla tego zakładu )))
Z kąd w ogóle ta nazwa firmy Ideal?(usunięte przez administratora) dziadostwo,opary chemii unoszace się Zastanówmy się dlaczego każą ludziom pracować w maskach?? Nikt tego na szkoleniu nie mówi,bo wszyscy by z tąd na dzień dobry uciekli!chemia która tu jest w przyszłości powoduje raka,a u mężczyzn bezpłodność! Także powodzenia życzę nowym pracownikom! Liść na jape koordynatorowi produkcji! (usunięte przez administratora)jakich mało ????????????????????
To był najlepszy zakład w okolicy powoli staje się - albo już jest Najgorszym dlaczego?
Ile wynoszą zarobki brutto na start dla operatora?
Haha, czuję, że to jest ironia. Podaj mi proszę widełki, ile faktycznie można zarobić na tym stanowisko? Albo daj znać, czy ponad 5000 złotych netto wchodzi w grę? :) Rozjaśnij :D
Dlaczego regularnie co jakiś czas pojawia się ogłoszenie na stanowisko Referenta ds. Logistyki Wewnętrznej? Już chyba od dwóch lat co jakiś czas szukają na to stanowisko, ale odzewu nie ma pomimo tego, że doświadczenie na podobnym stanowisku się posiada. Warto w ogóle aplikować? Ktoś regularnie ucieka z tego stanowiska ?
Po pierwsze czy ta firma ma kierownika produkcji? Po drugie kto dał funkcję temu baranowi "Koordynatorowi produkcji"? Przecież ten gość nie ma pojęcia o zarządzaniu produkcją!Stresuje ludzi którzy robią naprawdę ciężką robotę!Bezmózg totalny,a najgorsze jest to że inkasuje za swoją "pracę"nie małe pieniądze.
Co jaki czas w Ideal Automotive Swidnica Sp. z o.o. można ubiegać się o podwyżkę?
Z tego co się orientuję to chyba są jakieś trzy progi dochodowe które zależą od stażu pracy i dopiero jakiś czas trzeba przepracować i wtedy dostaję się podwyżkę
A premie za wykon macie? Wiesz coś może czy na okresie próbnym dostanę jakieś dodatki czy muszę przeczekać do następnej umowy? Jest szansa ubiegać się o umowę na czas nieokreślony ?
Jak jest z pakietem medycznym w Ideal Automotive Swidnica Sp. z o.o.? Można dołączyć rodzinę?
Witam mam pytanie jak wygląda praca na purach bo dostalem taka oferte pracy opłaca sie iśc tam pracowac? Drugie pytanie czy doceniaja pracowników ?
Smrod, brod, chemia wszędzie w powietrzu która może po kilkunastu latach powodować raka skóry i organów wewnętrznych (wszystko jest opisane na mauserach Poly/Iso badz instrukcji na Tankach tylko nie chce sie nikomu czytac). Nie ma żadnej wentylacji. Chmury takie sie robią od tego (usunięte przez administratora) ze wisi to w powietrzu. Ale co kto lubi. Za takie marne grosze nie opłaca się zdrowia psuć. Tymbardziej jak masz coś płodzić jeszcze w życiu. Także ja odradzam zdrowie najważniejsze.
Płacą jakieś szkodliwe do wypłaty za te zanieczyszczenia w powietrzu? Ludzie mają ochronne obrania? Co na to BHP? Wiadomo czy normy zostały przekroczone?
Panowie jak UR. Czy brygady są spoko.???
a u tych Panów to dlaczego tak fajnie jest? Można swobodnie się przenieść w razie czego?
Witam, jaka jest aktualna stawka na KAMA?
3650zl brutto podstawy i 600 zł brutto premi maja w sumie wszyscy co pracują już od jakiegoś czasu, ale ile dokładnie dają teraz jak ktoś się przyjmuje do pracy to nie wiem
Jeśli się nie bierze chorobowego to przeważnie zawsze tą premie się dostaje, czasami zabierają z 20-30 zł
te 20-30 to zabierają za dzień nieobecności czy jak? Bo nie wiem czy dobrze zrozumiałam
Witam . Jak u was wygląda praca na magazynie? Na jakich wózkach jeździcie? Pozdrawiam!
A co to za Halina tam u Was co facetów uwodzi? Ponoć dwóch straciło głowę? Fajna jakaś. Bo jak tak, to przyjdę ????
Może przy niej paszczury, ale w głowie lepiej mają poukładane. Bo ona raczej nie za mądra jest. I ten jej chłoptaś (usunięte przez administratora) Zachowanie jego ostatnio widziałam to nie grzeszy rozumem też. I ten drugi co koło niej też skacze to w ogóle jakiś (usunięte przez administratora). Imponują jej chyba bezjajeczne chłopaki, bo na pewno nie są to mężczyźni.
A guzik was to interesuje kto do niej podchodzi. Przychodzicie do pracy żebyś pracować a nie obrabiać (usunięte przez administratora).ale widzę nie możecie przeżyć tego, że ktoś jest lepszy. Żałosne
patrząc po godzinach wpisów, bardzo Wam się w pracy nudzi
Się chłopak zakochał i płaczą, trzeba było deski dociskać. Teraz jestem liderem … mam komputer i maszynę , wszystko działa . Masakra Ania .
Z jakimi substancjami szkodliwymi można sie spotkać w zakładzie ? Czy są pod to robione jakieś dodatkowe badania medycyny pracy przed przyjęciem sie do pracy ?
Czy to prawda że kadra zrobiła sobie imprezę za pieniądze które miały być na dzień dziecka?
Jak się dostać na utrzymanie ruchu? I jakie pieniądze :) z góry dzięki na odpowiedź.
Odpuść sobie.. Kierownik niezrównoważony osobowo pracoholik, zastępca ciagle na telefonie i ten z Kam ich sługa co ma problemy z mówieniem, do tego są równi i równiejsi. Niczego się tam nie nauczysz, odpuść na starcie.
Odpuść sobie… będziesz miał wszystko na bani co związane z magazynem i więcej, a ten ich menadżer nie da ci żyć. Telefony w nocy gdzie jest co, bo brygadom nawet się szukać nie chce. Jak masz dobrze tam gdzie masz, to utrzymanie omijaj z daleka.
Ale zaraz, jak jak się dostać? No chyba wystarczy do firmy zadzwonić albo gdzieś w Internecie nie? Przecież to nie wywiad specjalny ha ha
A co to za różnica czy był taki czy siaki? Robotę robił dobrze, trochę latał w chmurach ale zły nie był. I tak długo wytrzymał mając tyle na bani i takiego kierownika. Ciągła presja, wymagania i naciski na zatajanie tego czy tamtego. żal.
Daj już chłopie spokój... jak się odchodzi to przynajmniej z godnością... Niedobry to ptak co we własne gniazdo ..... A poza tym widać że sam siebie postrzegałeś w firmie bardzo dobrze w przeciwieństwie do całej reszty załogi więc tak jak na pisałeś głowa zbyt wysoko w chmurach i to zadufanie... Ech
Jakiej załogi? Tej co nawet z opisanych półek nie potrafi odczytać części? Załoga pełen profesjonalizm jak i to całe UR, ale ważne, że kierowniczek dobrze oczy mydli tu i tam przy pomocy kierownictwa HR, to (usunięte przez administratora) tak łatwo nie wybija, ale przyjdzie kryska na matyska, wtedy pogadamy o godności… ech…
Dlaczego nie mówisz o sobie w pierwszej osobie? Masz jakiś wyimaginowany zobraz własnej pracy, nie mający nic wspólnego z rzeczywistością. Byłeś wałkoniem nie wywiazujacym się ze swoich obowiązków. Oby się więcej taki mitoman i fantasta nie trafił w naszej firmie.
Fajnie fajnie kogoś przyjęli zawsze to się sklei taśmą i będzie działać a nie bo brakowało w utrzymaniu ruchu to teraz będzie działać albo szkolenie będą mieli 12 h na dobę .
