no i się zaczęło na hali 33 stopnie czy jest dodatkowa przerwa? nie ma, czy jest woda mineralna podkreślam słowo mineralna? nie ma czy na hali jest odpowiednia wentylacja? nie ma. Więc mam prośbę przenieśmy kadrę zarządzająca z biura na hale niech posiedzą 8 godz w tych temperaturach to może zrozumieja jak to jest pracować w takich warunkach.Mysle że ktoś powinien się o tym dowiedzieć
Dzień dobry, dystrybutory z wodą są dostępne dla wszystkich, w Sosnowcu staramy się również robić przerwy, gdy temperatura jest za wysoka.
Odpowiadamy po konsultacji z BHP: - dodatkowe przerwy są stosowane po przekroczeniu pewnego pułapu temperatury, jest on monitorowany na każdym etapie. Zawsze można się zapytać również przełożonego, czy to nie odpowiedni moment i warunki na przerwę. - cały nasz kraj podlega jednakowym przepisom prawa wodnego, a mianowicie we wszystkich sieciach wodociągowych ma być dostępna woda zdatna do picia, czyli dostawca wody, którymi są przedsiębiorstwa komunalne, robią badania wody w najdalej oddalonych punktach czerpalnych i potwierdzają odpowiednią jakość wody, którą są zobligowane zachować. Co więcej, rozporządzenie mówi, że pracownik ma mieć wodę zdatną do picia w ilości wystarczającej, nie ma słowa o źródlanej, mineralnej, gazowanej itp. Dystrybutory stosowane na terenie zakładu mają wbudowane filtry oparte na jonach srebra – zapraszamy do poczytania na ten temat, taka technologia oczyszcza wodę nawet z Gangesu, a jest to rzeka najbardziej zanieczyszczona w Indiach ???? - hale istniejące zgodnie z prawem budowlanym oraz ustawą o ochronie przeciwpożarowej mają oznakowanie PM – produkcyjno-magazynowe, a co za tym idzie spełniają normy do działalności produkcyjnej. Zaznaczamy, że takie sprawy zawsze są konsultowane z BHP. Następnym razem zapraszamy do skonsultowania pojawiających się pytań z działem BHP, a nie do hejtowania. - tak, tutaj przyznajemy rację. Pracownicy wsparcia produkcji powinny poruszać się w obuwiu pełnym tj. zakrywającym stopę. Zdecydowanie przypomnimy o tych zasadach. Pozdrawiamy
Dostawca ma duże problemy z wymianą butli na czas w związku z upałami, dlatego zakupiliśmy wodę butelkowaną. Mamy nadzieję, że nowe butle do dystrybutorów dojadą najszybciej jak to możliwe.
Dzień dobry, sprawdzimy tą sytuację, jednak prosimy o komunikowanie takich rzeczy bezpośrednio kierownikowi lub w dziale HR. GoWork nie jest portalem pracowniczym. Bardzo prosimy na przyszłość korzystać z kanałów wewnątrz firmy, ponieważ są szybsze i skuteczniejsze. Pozdrawiamy
Gowork nie jest portalem na którym zgłaszamy takie uwagi. Napisz na aplikacji lub zgłoś kierownikowi. Bo to tutaj anonimowo to każdy kozak.
...dawno, dawno temu, za 7 górami, za 7 rzekami w Tychach....
Ciekawe czy po urlopie wrócą obie do pracy bo one zawsze razem chorują, biorą w tym samym czasie L4 i nawet razem krew oddają, ciekawe czy za rączki się też razem trzymają gdy krew oddają.
Co do wody,lepiej jej nie pić,ładne rewolucje się po niej dzieją.Także jeśli woda jest "przebadana" to tylko złudzenie,połowa pracowników na to narzeka :)
Jest możliwość odbycia u was praktyk albo stażu? Pomyślałem, że tutaj mógłbym spróbować na wakacjach. Są wtedy jakieś organizowane? Chodzi mi o 3 miesiące, nie więcej bo jeszcze studiuje.
Są. Co roku są praktyki i staże wakacyjne, więc nie mogą trwać za długo tego się nie obawiaj, uczą jak pracować, sa integracje i takie spotkania z osobami, któ®e już sa zatrudnione w firmie ale tez takie z zewnątrz, żeby jak najwięcej młodzi się nauczyli a nie wyszli z niczym.
Okej, a kojarzysz może czy są płatne? Robi się na umowie zlecenie wtedy na przykład? Nie ukrywam, że cokolwiek bym przytulił.
jaka to jest niby umowa o staż? pierwsze słyszę coś takiego... chyba że to jakiś skrót myślowy
Proponuję wpisać frazę w gugla, będziesz mógł sobie poczytać wzory takiej umowy. Żaden skrót myślowy, to, że ty o czymś nie słyszałeś nie znaczy, że tego nie ma.
Czy soboty są obowiązkowe?
W jakich godzinach i na ile zmian praca?
Przełożony obecny na rozmowie w ogóle nie przeczytał CV, zadawał kilka razy te same pytania i przyjął lekceważącą postawę. Manadżer pełną gębą... W ogłoszeniu napisane - angielski potrzebny do dokumentacji ale jeszcze porozmawiaj trochę bo tak sobie życzymy. Odpowiedź zwrotna to automat ze strony, pełen profesjonalizm.
żenujące
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Witam serdecznie, chciałabym o coś zapytać przed ewentualną rozmową. Bo wiem, że będzie praca na małych elementach, jest jakiś test sprawnościowy, że jakoś się to sprawdza czy ktoś się nadaje, czy raczej to już w praniu wychodzi? Trochę niby robiłam przy mniejszych elementach no ale zawsze jest trochę stres przed rozmową.
Jak chcesz pracować na montażu to musisz się przygotować na taki test manualny. To zupełnie normalne, bo do mniejszych elementów i do ich składania trzeba jednak mieć w sobie pewne sprawności i dryg do tego po prostu. nie każdy się czuje dobrze w takich rzeczach, bo albo mu nie wychodzi albo się za szybko denerwuje, więc będą chcieli po prostu sprawdzić jak ty się odnajdziesz.
No cóż, czasami szydełkuję a przy tym to nie raz można się porządnie zdenerwować. Także chyba się uodporniłam na coś takiego. Może dam radę. Bardzo dziękuję za odpowiedź.
Jak tylko uważasz, że będziesz się czuła w tym dobrze to startuj zanim ktoś ci sprzątnie oferte sprzed nosa.
Witam jak wygląda praca w Tychach aktualnie i jakie mniej więcej zarobki ?
zarobki to są zależne od stanowiska i ile sobie wygadasz na początku. mi kasa pasuje no i praca stabilna także ogólnie nie narzekam. wiadomo że bywa ciężko no ale jak już 20 lat pracuję w różnych miejscach to w porównaniu naprawdę nie jest źle.
zawsze są jakieś spiny mniej albo bardziej widoczne, ale raczej każdy wychodzi z założenia, że nie ma sensu utrudniać sobie pracy, ja mam dość dobre relacje z innymi, ale różne też można zaobserwować
Chciałam rozpocząć pracę w Tychach ale dowiedziałam się że przenoszą zakład do Sosnowca. W takim razie nie wiem czy aplikować bo to kawałek drogi z kobiora, ktoś to może potwierdzić?
Dzień dobry, nasz zakład główny pozostaje w Tychach. W Sosnowcu mamy oddział działający do 2016 roku.
Odział w Sosnowcu działający do 2016?? Ciekawe, przecież nie dawno przenieśli tam trzy sektory. Podobno na dwa lata...
Będąc na szkoleniu to 3 kobiety tylko do Sosnowca się dostały,reszta w Tychach a było nas ok 17 To może zależy od tego czy się mówi gdzie chce się /może być
Mam pytanie. Czy w fabrykach Hagera w Polsce produkuje się aparaturę modułową np. wyłączniki nadprądowe lub różnicowoprądowe? Wszędzie na filmach elektryków widać aparaturę Hagera made in France, a nic made in Poland. Czyżby to był zabieg marketingowy i nadruki są A może made in France, żeby lepiej się towar sprzedawał?
Dlaczego agencja nie wyplaca wczasow i premii na swieta ? I zawsze kiedy sa podwyzki ?
Dzień dobry! Jakie zarobki netto na 1 zmiane? Było ostatnio ogłoszenie i zastanawiam się czy warto.. jak wychodzi standardowa wyplata? A jak na przykład z 2 sobotami ? Będę wdzięczna za każdą informacje. Pozdrawiam!
Zapraszamy do kontaktu z naszą rekruterką po numerem(usunięte przez administratora) Wszystkie informacje dotyczące wynagrodzenia i benefitów przedstawimy na spotkaniu. Pozdrawiamy
Czy to tak trudno sobie obliczyć ? Z podanej kwoty brutto przeliczyć na netto ? Pracując tylko na rano nie masz dodatków za nocki itd ???? Zacznijcie używać mózgów.
Mam pytanie bo byłam nie dawno na rozmowie rekrutacyjnej od tygodnia nikt nie dzwonił To znaczy że nic z tego?
I że tak zapytam dostałaś się?ja nie wiem co myśleć bo mnie na początku zjadł stres przy stanowisku..później ogarnelam
Czy ten zakład jest tylko dla zaszczepionych osób? Pandemia szaleje a nieodpowiedzialnych ludzi jest strasznie dużo.
Jakie pieniadze idzie zarobic? 3 jest?
Chciałbym się dowiedzieć czy świadczenia socjalne są tylko dla zaszczepionych? Czy impreza integracyjna tylko dla zaszczepionych będzie jakoś rekompensowana dla pozostałych pracowników? Czy przy podpisywaniu umów osoby zgadzały się na segregację sanitarną ze względu na stan zdrowia? Czy ze względu na wyjątkowe okoliczności (pandemia), będą w związku z segregacją sanitarną pracowników, przedstawiane stosowne aneksy do umów z prawami lub zakazami dla poszczególnych grup? Czy jest jakaś opinia prawna która pozwala nie dopuszczać osób zdrowych do tego typu imprez? Z góry dziękuje za odpowiedź.
Pragniemy poinformować, że GoWork nie jest platformą komunikacji w naszej firmie, w związku z czym, aby omówić kwestie dotyczące pracowników, zapraszamy do kontaktu bezpośrednio z Działem HR, Kierownikiem lub Przedstawicielem Pracowników.”
Pewnie więcej osób chciałoby otrzymać odpowiedzi na zadane pytania, dlatego są zadawane tutaj, bez nacisku i presji ze strony przełożonych. Jeżeli firma nie chce wywierać osobistej presji i ma przejrzyste odpowiedzi, to chyba nie powinno być problemu z udzieleniem ich publicznie. To chyba nie są jakieś tajne ustalenia. Jeżeli firma będzie pokrywać koszty testu to nie widzę problemu z takimi ustaleniami. Jeżeli nie to jest pozbawianie praw pracownika do wspólnych świadczeń. Jeżeli pracownik ma udokumentowaną, przez lekarza, chorobę która zagraża innym to segregacja jest zrozumiała. Nie można na podstawie przypuszczeń pozbawiać nikogo czegokolwiek.
Witam, jakie zarobki netto na montażu?
Witam. Proszę o opinię o sektorze na jedną zmiane. Jakie zarobki netto ? Jakie warunki? Normy do zrobienia ? Od czego uzależniona jest premia ? Dziekuje.
Witam Jak wyglądają sprawy wolnego w Hagerze na Tychach i Sosnowcu? W sensie czy majówka jest wolna, święta państwowe itp? Pozdrawiam
Chyba ze jesteś znuszana do pracy w soboty przez brygadzistki pod rygorem zwolnienia z pracy
Dzień dobry, prosimy o kontakt z działem personalnym, chcielibyśmy wyjaśnić tą sytuację.
Potwierdzam, właśnie dziś zostałam zwolniona ( nie przedluzono mi umowy) pracowałam 4miesiace robiłam 95% normy i nie chodzilam w soboty inne dziewczyny pracują po 7 miesięcy i robią po 70% normy ale chodzą w soboty i umowy są przedłużane. Czysty(usunięte przez administratora)!
Czy pracownicy Hager Polo Produkcja sp. z o.o. mają możliwość uczestnictwa w jakichś formach integracji?
Czy ktoś może w końcu zrobić coś z tym durnym nakazem noszenia masek na stanowiskach? Temperatury coraz wyższe, a my się tu dusimy! W tym czasie kierownicy siedzą sobie w klimatyzowanych biurach bez masek i są głusi na nasze prośby.
Jak wygląda praca w Sosnowcu? Dwie zmiany czy 3 jak w Tychach?
Pytanie mam, jak jest wypłacana opieka na dziecko z powodu zamkniętych przedszkoli z powodu covid?? To jest 80%?? Czy jest to Płatne 100?? Dziękuję za informację
