Aktualne opinie o 1753 firmach zajmujących się działalnością związaną z oprogramowaniem. Zobacz opinie aktualnych i byłych pracowników na temat warunków pracy, rekrutacji czy atmosfery w firmach z branży: Usługi IT - działalność związana z oprogramowaniem oraz opinie klientów dotyczące oferowanych produktów i usług.
Mediporta Sp. z o.o.
Poznań
Nie polecam aplikować, nie szanują czasu ludzi, wysyłają zadanie rekrutacyjne do ponad 300 ludzi, kilkukrotnie zapewniają ze na pewno feedback będzie niezależnie od wyniku rekrutacji dla każdego uczestnika, mija już prawie 2 miesiace i żaden feedback nie nadchodzi, typowy ghosting, JANUSZEX.
Nethansa Sp. z o.o.
Sopot
Jak to nie ma pieniedzy? Jak nie dają umowy o pracę i z kasą słabą to nie rozumiem po co tam jesteście. Mam nadzieję, że się jakos dogadacie?
Dynatrace Sp. z o.o.
Gdańsk
Skoro są tacy produktywni to mam nadzieję że pracownicy też korzystają z tego rozwoju i stawki rosną na bieżąco? A nie podwyżka raz na 5 lat jak w mojej obecnej firmie z której chce już uciec serio
Iteo
Katowice
Sytuacja jest stabilna, w iteo się nie płaci za naukę, czyli nie ma tutaj szkoleń, nie ma benefitów, wszystko załatwiasz sam i za swoje pieniądze. Wynagrodzenie to śmieszne grosze w porównaniu do rynku. Okropny kod, brak testowania i dokumentacji, brak code review, (usunięte przez administratora) toksyczni managerowie, nadgodziny oraz praca w weekendy (za darmo, ponieważ „trudno rozliczać”), nie ma nawet performance review i odpowiednio podwyżek. NIE POLECAM!
Mia Consult Group Sp. z o.o.
Warszawa
Mam akurat zeszłoroczną ofertę do biura i piszą w niej o trybie stacjonarnym. U nas już normlanie weszła hybryda ale atmosfera za to jest słaba. Tutaj może już poszli na rękę i ją wprowadzili no i ludzie przy tym normalnie sie dogadują?
Henryk Konsek Softkraft
Bielsko-Biała
Z poprzednich wpisow wynika ze malo kto zagrzewa tu dluzej miejsca. Ludzie sami odchodzą czy jest jakas presja z góry na taka wymiane zespolu? Podobno od samego mieszania herbata nie robi sie slodsza.
Datev Symfonia
Warszawa
Firma stawia na kooperację komunikację i team spirit tylko pytanie jak im to wychodzi w praktyce? Tym bardziej że już na etapie rekrutacji zgłaszano tu zastrzeżenia co do odpowiedzi.
Emplo Sp. z o.o.
Warszawa
Nie rozumiem czemu niektórzy piszą że dobra dla początkujących a dla starszych stażem nie. Przecież takie rzeczy jak wspomniana komunikacja to każdemu zależy żeby działały raczej, może po prostu starsi mają za duże oczekiwania? A młodzi są elastyczni i tyle?
Humansoft Sp. z o.o.
Radom
Zarzuca mi się że jestem stronniczy że nie lubię radomskiej firmy inne tam bzdety Czy zatem pamiętasz mój dzień w firmie humansoft i mógłbyś go opisać publicznie ? Ja też byłem w humansowcu zaczynałem pracę i tego samego dnia zrezygnowałem ze współpracy czy mógłbyś opisać dlaczego tak było czy mam zrobić to ja
Startup Development House Sp. z o.o.
Warszawa
Ktoś tutaj pisał że zarobki rynkowe i określona jest ścieżka rozwoju. Czyli raczej łatwo o podwyżki? No bo jak rozwój to chyba i awanse macie.
Etk Januszkiewicz Cincio Bartoszewicz sp.j.
Wałbrzych
To co wyczynia redcart w temacie obsługi klienta i działania systemu to jest nie do opisania! powiedzieć że oni mają wywalone na klientów, że pracownicy nie mają żadnej wiedzy, że nie rozumieją podstaw z oferowanej usługi to nic nie powiedzieć. To jest dramat.
Yasecure Łukasz Podlewski
Wrocław
Koleżanka sprostowała piszącego @KM że nie ma mowy o zastępowaniu kogokolwiek kolejnym studentem. Dobra moja bo i tak już nie studiuje. Zapomiała się jednak odnieść do kwestii podwyżki o jaką prosił. Jak są więc one rozpatrywane? Ktoś widział tu podwyżkę?
SoftSystem Sp. z o.o.
Rzeszów
Może niepotrzebnie się udzielam ale przekomicznie mi się czyta komentarze gowork firm rzeszowskich (ale tej szczególnie). Nie pracowałem w SoftSystem ale pracowałem dla innej firmy rzeszowskiej, to miasto to mekka januszexów i pierwsza praca zdalna dla firmy nierzeszowskiej to był dla mnie skok zarobków +200%. Komentarze do jakichś "podniżek" i "płac brutto" są śmieszne - nie pracuję dla jakiejś prestiżowej firmy ale gdy zmieniają się przepisy to u mnie pracodawca zawsze patrzy tak żeby wyszło na korzyść pracownika (czyli jak przepisy coś zwiększą to nie ma odejmowania by było tyle samo, zresztą tak prawodawstwo oczekuje przestrzegania tychże przepisów). Odbębniam elastyczne godziny pracy z meetingami w środku dnia, rozwijając firmowe produkty z naciskiem na jakość kodu i dobre praktyki. Do tego premie świąteczne, uznaniowe, przełożeni sami przychodzą proponować podwyżki. Plus okresowe benefity w formie kupna pracownikowi sprzętu na własność, np telefon z górnej półki. A to wszystko na jednej umowie o pracę. Nie wiem jak jest w SoftSystem ale generalnie w Rzeszowie wiecznie zarobki poniżej rynkowych, spaghetti kody bez code review i testerów w zespole, firmy wygrywają przetargi jedynie poprzez bycie 10x tańszymi od konkurencji, na uznania wiecznie ktoś nie zasługuje, a pracowanie to na 2 umowy, gdzie druga jest na firmę krzak na kolegę szefa i jeszcze najlepiej z zachętą do wyrobienia grupy inwalidzkiej ze zrzeczeniem się uprawnień niepełnosprawnego do krótszej pracy za zgodą lekarza. Niby prestiżowy zawód a pracując stacjonarnie w Rzeszowie w popularnych firmach warunki jak u magazynierów Amazonu.
Eduexpert Sp. z o.o.
Toruń
Atmosfera w firmie w porządku, niestety nie mogę polecić pracy w Eduexpert, ponieważ firma ma problemy z wypłatą wynagrodzeń. Radzę trzymać się z daleka.
NoMachine
Wrocław
Miła atmosfera to już coś, lepiej chodzić do pracy uśmiechniętym niż objawiającym się czegokolwiek. C/C++ Developer, rok temu firma ogłosiła rekrutację, mąż postanowił, że poczeka na nową ofertę, ale jego wymogiem jest też umowa o pracę a w ogłoszeniu zaproponowano tylko zlecenie albo B2B, czy przez ten ostatni rok coś się zmieniło i można dostać na tym stanowisku umowę o pracę?
MIESZCZANIN INFORMATYKA Sp. z o.o.
Mysłowice
Sami bład zrobiliście w adresie e-mail. Bo po @ akk.st ma być A wy odczytaliscie @skk.st
Kantata Software Sp. z o.o.
Bydgoszcz
cieszę się iż zmieniłem firmę i nie pracuję już u Jacusia - oczy mi się otworzyły jak zboczyłem pierwsza wypłatę, (usunięte przez administratora) jednym słowem jak na Kamczatce - teraz mam życie o jakim śnilem nawet laptopy nam szef kupuje sluzbowe na wyrost 64 GB ramu i i7-12700H w gry mozna po pracy pykać :P o benefitach pisac nie bedę bo za duzo by wymieniac - taki przekaz do byłych kolegów - Zmień coś na lepsze poki masz czas i mozliwość - Polecam zmiany ! opinie daje neutralna bo nie mam za zle nic po prostu Trzeba szukac dobrej atmosfery w pracy , dobrze płatnej pracy za swoje uslugi i tyle jak czujesz ze cos nie tak to (usunięte przez administratora)z tego miejsca - roboty u jacusia nie mogę niestety polecić innym.
Athenasoft Sp. z o.o.
Warszawa
Jest tu może ktoś kto pracował jako specjalista ds. wsparcia technicznego? Wstępnie rozważam swoją kandydaturę. tak się składa, że spełniam praktycznie większość wymogów. Czy zarobki są adekwatne co do wykonywanych zadań? Nie ma niestety wskazanych widełek
Qnt Systemy Informatyczne Sp. z o.o.
Zabrze
Zapraszamy na rozmowę bezpośrednio z działem kadr QNT. W opisanej sytuacji nic nie jest "must have", aczkolwiek w takich okolicznościach może wystąpić potrzeba zweryfikowania poziomu wiedzy i umiejętności - albo poprzez zwykłą rozmowę z naszymi specjalistami, albo poprzez niewielkie zadanie do rozwiązania. Natomiast potwierdzenie to nie stanowi żadnej bezwzględnej bariery, a jedynie ma sprawdzić ewentualny właściwy poziom wiedzy w odniesieniu do pożądanego/oferowanego stanowiska.
Avid Technology Poland Sp. z o.o.
Szczecin
Hej, jest tu może ktoś kto aplikował na Desktop Systems Specialist’ę? Rozważam prace na tym stanowisku, na plus dla mnie wychodzi praca hybrydowa ze względu na odległość od biura. Czy ktoś mógłby określić jak mniej więcej wygląda rozmowa w tym przypadku? co jest sprawdzane?
Alna Business Solutions Sp. z o.o.
Warszawa
Hej, jak oceniacie faktyczny rozwój jako konsultant SAP BPC? W opisie na stronie piszą, że można zrealizować profesjonalne programy szkoleniowe i że istnieją możliwość zostania certyfikowanym specjalistą ds. Rozwiązań SAP. Czy coś przy tym się podpisuje?
Ads L.Kowalik B.Włodarczyk s.c.
Sosnowiec
Potwierdzam powyższą opinię, był taki okres, że do firmy Ads L.Kowalik B. Włodarczyk potrafiła 2 razy w miesiącu przyjeżdżać karetka pogotowia.
Premium Solutions Polska Sp. z o.o. sp.k.
Warszawa
Jest tu może ktoś kto pracował jako inżynier – kontakt oprogramowania CAD? Na stronie widoczna jest teraz oferta z treści której wynika, że roczne doświadczenie może być wystarczające aby się przyjąć. z opisu wynika, że wynagrodzenie składa się z podstawy i premii. jak w praktyce wychodzą?
Clickray Sp. z o.o.
Kraków
Nie udało się nawiązać kontaktu od kilku tygodni, ani przez telefon, ani za pośrednictwem poczty elektronicznej.
XTRF Management Systems Sp. z o.o.
Kraków
Widziałem ofertę dla Senior Product Ownera. Bardzo proszę tym samym o opis procesu rekrutacyjnego. W jaki sposób kompetencje są weryfikowane? Nie znam jeszcze średnich stawek, wiem po opisie jedynie, że pracuje się hybrydowo
Systemy Przetwarzania i Integracji Danych Sp. z o.o.
Rybnik
Dzień dobry czy programista baz danych będzie jeszcze mógł liczyć na zatrudnienia w tym roku? Ogłoszenie widniało jeszcze w zeszłym na Dąbrowskiego. Nie zostały w żaden sposób wskazane widełki placowe, dlatego tez się tym interesuje. jakie są zarobki?
Enadis Sp. z o.o.
Gdynia
Hej, powiedzcie mi jak teraz zapłacą programiście PHP / JS. Jest teraz oferta i nie widzę by wprost pisano o tym, że trzeba mieć komercyjne doświadczenie. nie mam go i dlatego zastanawiam się czy by nie spróbować się zgłosić ale dobrze wiedzieć na jaka stawkę
Team Blachu Błażej Chyła
Gdynia
Hej. ;) jaki to zakres usług IT i jakie stanowiska składają się na Team? Szukam po Gdyni zatrudnienia jako JS Junior i zastanawiam się czy to moja broszka. To mniejsza firma skoro nie widać za bardzo ogłoszeń?
Flexi Solutions Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry. jest teraz dostępna oferta dla Starszego Konsultanta z zakresu sprawozdawczości finansowej i IT. z opisu wynika, że wymaganych jest minimum 5 lat doświadczenia by w ogóle się zakwalifikować. zastanawiam się przy tym jak może wyglądać rozmowa, a przede wszystkim część techniczna?
Mobiltek S.A.
Kraków
Kim jesteście że dajecie ograniczenia zakupu diamentów w grze My Free Zoo To kiedy odblokujecie ??
Canned Coffee Rafał Stęgierski
Kraśnik
Chłopak szuka pracy jako serwisant po kraśniku a pokazało mi, że Pana firma chyba zajmuje się właśnie elektronika. Nie wiecie czasem czy przyjmowane są do niej jeszcze inne osoby? Zastanawiam się też czy punkt przyjęć klienta jest przy Starej Baśni czy to tylko dane rejestrowe?
Blazity Sp. z o.o.
Warszawa
Hej, brał ktoś z was udział ostatnio w jakiejś rekrutacji do firmy? Jest aktywna oferta dla Python Developera, rynek pracy IT nie rozpieszcza, wolałbym się upewnić że faktycznie jest zapotrzebowanie na pracowników, a nie jakieś rozeznanie rynku:) No i kwestia widełek: 18 000–25 000 zł. Czy już od początku nawiązania współpracy można liczyć na górną kwotę?
Andrzej Janiszewski Biuro Usług Informatycznych Commodus
Bosutów
O biurze znalazłem informację, że od 2019 r., jak poświadcza rejestr gospodarczy, firma jest zawieszona w swej działalności. Co więc komu wiadomo o jej dalszych losach? Jakie perspektywy na znalezienie tu zatrudnienia w charakterze informatyka? Na stałe, bądź dorywczo.
Taxology Sp. z o.o.
Warszawa
Świetny kontakt, miła obsługa, lecz tylko do momentu gdzie wszystko idzie bez problemów. W momencie pojawienia się jakichkolowiek kłopotów kontakt zostaje urwany. Nie można do nikogo się dodzwonić a próby kontaktowania się za pośrednictwem maila są daremne. Panujący tam bałagan jest nie do przyjęcia. Zlecają zakładanie kont do zagranicznych urzędów skarbowych zewnętrznym firmom. Brak jakiegokolwiek kontaktu uniemożliwia odzyskanie zarówno danych logowania do kont, oraz pieniędzy. Czas reagowania na jakikolwiek problem jest śmieszny, żeby nie powiedzieć żałosny. Nikt nic nie wie, a pracownicy, którzy mogą podjąć jakiekolwiek próby rozwiązania problemu zazwyczaj są na urlopie. Najgorszy jest jednak fakt, że osoby z tej firmy nie mają w sobie nawet odrobiny odwagi społecznej, aby odpisać na maila, których wysyłałem kilkanaście czy oddzwonić i dotrzymać danej mi umowy. Nie polecam tej firmy, chyba że ktoś jest całkowicie bezproblemowy.
Eura7
Kraków
Account Manager jest już na pewno wybrany? Z miesiąc temu była jeszcze dostępna oferta na LinkedIn. nie mogłem wtedy aplikować ale mimo wszystko ciekaw jestem jak teraz rozmowy wyglądały, bo może przez stronę jeszcze bym się zgłosił. Jak długo trwa rozmowa i co jest na niej weryfikowane?
Netizens sp. z o.o.
Katowice
Myslicie, że rok doświadczenia może wystarczyć? Chodzi o ogłoszenie elektromonter, nie wiem, jak pracodawca patrzy na takich świeżych ludzi tutaj, ale desperacko potrzebuję pracy. Jestem po technikum. W ogłoszeniu napisane, że doswiadczenie trzeba mieć, ale nie jest szczegółowo podane, ile.
Fakt Dystrybucja Sp. z o.o.
Gdynia
Jest tu może ktoś kto pracuje przy Wielkopolskiej i by mi napisał coś więcej o tym szybkim rozwoju w zakresie księgowości z opisu z zeszłorocznej oferty dla samej Księgowej? Właśnie szukam po Orłowie zatrudnienia jako Młodsza i zastanawiam się czy nie warto byłoby zanieść do biura CV?
Michał Wróblewski Aktiv It Usługi Informatyczne
Leszczynka mała
Hej. ;) czy Pan przy Promiennej nie prowadzi przypadkiem punktu z elektroniką / serwisem? chłopak zna się na sprzęcie i chyba będzie pracę zmieniał, więc z ciekawości jak na razie się rozglądam. Ten brak komentarzy przy tylu latach prowadzonej działalności mnie zastanowił, ale czy na serwis są może przyjęcia?
Seniorapp Sp. z o.o.
Łódź
Kochani wiecie może kiedy będą znowu szukali osoby do pomocy przy osobach starszych ? Pracuje w tym zawodzie już 10 lat na umowie o prace ale wiem ze w tej firmie można sobie dorobić, widziałam stare ogłoszenia na terenie Łodzi ale teraz nie widzę nic. Wiem ze można pracować na godizny ale także całodobowo prawda ? Ile godzin najmniej można sobie dorobić tygodniowo?
Learnetic S.A.
Gdańsk
Dzień dobry. ile ostatecznie doświadczenia trzeba mieć aby mój aplikować na Graphic designera? W jednej z ofert piszą jedynie aby mieć je w branży EdTech, jednak bez szczegółów. Wstępnie interesuje mnie praca
Dagosys M. Pichola R. Klimek s.c.
Łódź
Dzień dobry, przeglądam okoliczne firmy w Łodzi za pracą na helpdesku. Po przejrzeniu strony nie widzę by widniała na niej zakładka z karierą, więc zastanawiam się jak duży dział teraz obsługuje klientów i czy w ogóle były prowadzone do niego nabory w ostatnim czasie? mam doświadczenie więc chce się zorientować w zarobkach
Softbaltica.Pl Dariusz Żabski
Bydgoszcz
Jedyne co udało mi się znaleźć to info, że firma zajmuje się oprogramowaniem i byłbym chętny, bo szukam czegoś w obrębie Bydgoszczy. Czy w ogóle są tu inni pracownicy oprócz samego właściciela? Zastanawia mnie jeszcze jedna rzecz; czy pracę w tym miejscu można traktować jako pracę dodatkową.
Auditplus Sp. z o.o.
Zakopane
Szukam informacji o pracy samodzielnej księgowej. Napisali, że dają umowę o pracę, ale jak kandydat chce inną formę, to firma idzie na rękę. No i mnie ciekawi kasa. Czy jest różnica w pensji netto na umowie o pracę, a inna na umowie zlecenie lub kontrakt b2b? Czyli ogólnie mówiąc, co się bardziej opłaca.
CodeTwo Sp. z o.o. Sp. K.
Jelenia Góra
Chce poznać wasza ocenę z warunków zatrudnienia asystenta project managera. Uwagę z oferty zwracają te widełki, w których rozbieżność wynosi 4 000 zł. ciekawi mnie jasne określenie z czego konkretnie może wynikać. piszą o minimum rocznym doświadczeniu z pracy na tym stanowisku. czy jeśli zgłosi się ktoś kto ma nieco więcej to z automatu zawyży mu to stawkę?
Artur Dobner Feneris
Skoczów
Zastanawiam się, czy firma aktualnie szuka pracowników, czy może ma już skompletowany zespół. Ewentualnie czy będąc studentem mogę się tu zgłosić na staż. Ktoś sprawdzał ostatnio?
Solemis Group Sp. z o.o.
Gdynia
Po minionym roku możliwe, że KAM zarabia nieco więcej niż te deklarowane kiedyś 5 000 zł? Mały Kącik za zatrudnieniem przeglądam i tamta zeszłoroczna oferta wpadła mi w oko. Jest to opcja hybrydowa, która byłaby mi na rękę. Nie wiem tylko jak z ta opisywana atmosfera sytuacja teraz wygląda, może ktoś jest na bieżąco?
Edokumenty Sp. z o.o.
Bytom
Nie ma teraz chyba żadnych ofert. przynajmniej tak mi mówi odnośnik na stronie z sekcji z kariera, a szkoda bo chce sprawdzić jak się teraz zarabia na helpdesku. W zeszłym roku ktoś ocenił zarobki jako średnie. Nie można tego wyrazić w liczbach? zastanawiam się czy jest sens czekać na ofertę
Appercut Sp. z o.o.
Warszawa
I will start by saying that the manner of communication in the company is not very good, and the atmosphere leaves much to be desired. There are no official days off in the company, that is, when there is an official day off in the country, you have to come and work. It is difficult to take a day off at your own expense, you need to warn 2.5-3 weeks in advance. The management is arrogant, builds of itself not understand who. Do not appreciate your work. Do not accept criticism. I do not advise you to waste your time nerves to work in this company. One of the pluses is that they have an interesting product
Kamila Chyła Kod Marki
Gdańsk
Współpraca z Waszym zespołem należy do jednych z najlepszych w moim życiu. Urzekło mnie kobiece podejście do klienta z zaufaniem, uważnością i wsłuchaniem w moje potrzeby. Teraz, kiedy prezentuję swój nowy wizerunek i stronę www ciągle słyszę, że ta marka jest prawdziwie MOJA. Jak nikt umiałyście wyciągnąć esencję, uwydatnić co ważne, dobre i piękne w mojej marce i wyszlifować ją na diament Marta Młyńska - trenerka, szkoleniowiec, twórczyni warsztatów i coachka. Pomaga odzyskać wewnętrzną siłę i moc, abyś mógł osiągnąć więcej, przejść prawdziwą transformację i zmienić swoje życie na lepsze.
Przepisywanie.pl sp. z o.o.
Warszawa
Dużo pracowników nie dostało swoich pieniędzy? Masz jakiś kontakt z firmą i obiecywali Tobie zapłatę czy będziesz inne kroki podejmować? Jakby coś w sprawie się ruszyło to daj znać, bo jestem ciekawa czy wypłacą Ci dodatkowo odsetki za zwłokę.
Zak-Software Zaklikowski Bartosz
Grudziądz
Usługi na tragicznym poziomie. Prowadzona przez p.Bartosza strona internetowa ciągle miała pełno wyskakujących błędów, które musiał usunąć inny informatyk. Kontakt zerowy - nie odpisuje na maile ani wiadomości, od kilku miesięcy nie można doprosić się o wgranie SSL, przez co na stronę nawet nie da się wejść. Szkoda nerwów i pieniędzy.
Nebucode Sp. z o.o.
Warszawa
Bohdan, serdecznie dziękujemy za twój komentarz. Nigdy nie ustalaliśmy współpracy w stałym wymiarze godzin, dlatego nie rozumiem, skąd bierze się Twoje rozczarowanie z powodu zmiany jej ilości. Z ponad miesięcznym wyprzedzeniem poinformowaliśmy również, że planujemy ograniczyć te godziny od ówcześnie przyjmowanej średniej. Warto również pamiętać, co było przyczyną tej decyzji - Twoje zaangażowanie w roli grafika nie było w pełni efektywne. Przypominam, że pod koniec naszej współpracy doszło do sytuacji, w której umyślnie wpisałeś do timesheeta ponad 40 godzin więcej, niż faktycznie przepracowałeś, co zresztą sam przyznałeś. Dodatkowo, przy zwrocie sprzętu firmowego okazało się, że jest on pokryty naklejkami, bez ładowarki, zabrudzony i z całkowicie wyczyszczonym systemem. Uważam również, że dyskutowanie na takie tematy w takim miejscu nie jest ani przejrzyste, ani dobrze przyjmowane. Proszę, napisz do mnie na e-mail, jeśli czujesz, że temat nie został wyczerpany i chciałbyś o nim porozmawiać - umówimy się na rozmowę.
Visionect Sp. z o.o.
Rzeszów
Aktywne rekrutacje w firmie Visionect Sp. z o. o. aktualnie nie są prowadzone. Zapraszamy aby skontaktować się z nami pod adresem e-mail office@visionect.io
Mobica.Com (Mobica Limited Poland)
Warszawa
Czekają ale raczej niechętnie. Wiadomo, że krótki odpoczynek między projektami jest każdemu potrzebny. Później czas mija, pojawiają się potencjalne projekty, z których często nic nie wychodzi z różnych powodów. I małymi kroczkami, czas bez projektu rośnie. Projekty są różne a osoby bez nich są chętne by mieć jakikolwiek projekt. Nikt raczej nie wybrzydza.
Holdapp Artur Ozierański
Wrocław
Jak wygląda proces ewaluacji zawodowej w Państwa firmie? @Pracodawca
Dac System Tomasz Kosiak
Gdańsk
Nie szanują pracowników, dzięki którym firma się rozwija, zdobywa coraz ciekawsze zlecenia i wprowadza nowe rozwiązania. Pracodawca wymaga najwyższego poziomu zaangażowania ale co daje w zamian. Nigdy nie było zapewnionych szkoleń. Podnieść swoje kwalifikacje, oczywiście mile widziane, tylko na własną rękę. Premie nie praktykowane w tej firmie. Umowy...? Słuchajcie i dbajcie o pracowników, bo oni ją tworzą! Czasy się zmieniły, zadowolony pracownik przekłada się na efektywny. Atmosfera pomimo wszystko pozytywna! Pozdrawiam
Solwit S.A.
Gdańsk
Pracowałem w Solwicie 4 lata -- bardzo dobrze wspominam ten okres. Ciekawy projekt, dobry manager, mało korporacyjności, dobre warunki pracy, spore szanse rozwoju. Polecam firmę.
Itopen Producent Oprogramowania Jakub Morawski
Zabrze
Dzień dobry. Handluję i serwisuję kasy i drukarki fiskalne od 30 lat. Zwrócił się do mnie klient handlujący węglem i korzystający z Waszego programu z chęcią zakupu drukarki fiskalnej. Nie znam tego programu. I moje pytanie z jakimi drukarkami fiskalnymi Wasz program do sprzedaży węgla, pracuje? MEMO Andrzej Dowgiert 16-100 Sokółka, Plac Kościuszki 8C NIP 5451001493 memo@sokolka.com Bardzo proszę o szybką odpowiedź. Pozdrawiam w Nowym Roku.
Margo
Warszawa
Umowy B2B standardowo zawieramy na czas nieokreślony. W ramach takiej współpracy można skorzystać z ogólnofirmowego Programu Rozwoju Kompetencji, który zakłada dofinansowanie różnego rodzaju form podnoszenia kwalifikacji (szkolenia, konferencje, warsztaty, studia podyplomowe, itp.). Wspieramy też aktywny wypoczynek poprzez dofinansowanie karty sportowej. Istnieje również możliwość skorzystania na preferencyjnych warunkach z prywatnej opieki medycznej. Urlopy to uprawnienie przysługujące zgodnie z przepisami jedynie pracownikom - osobom zatrudnionym w ramach umowy o pracę.
Mateusz Jop
Szynwałd
Przestrzegam przyszłych kontrahentów: bardzo trudna współpraca: brak rzetelności, trudny kontakt, jakość pracy niska
Dasl Systems Grzegorz Dąbrowski Witold Ślirz
Kraków
Jestem użytkownikiem programu Sonel PE od początku powstania programu. Praca że wszystkimi wersjami była przyjemnością.Ostatnia wersja Pe 6 dno i wodorosty. Kupiłem specjalnie nowego kompa do programu niestety totalna porażka. Jakoś obsługi nie lepsza niż sam program. Olewają klientów na maksa, dodzwonić się to jak 6 w totka trafić. Ciekaw jestem jak na to reaguje właściciel.
Opitz Consulting Polska Sp. z o.o.
Kraków
Plusy: - Godzina lekcji niemieckiego z native speakerem w trakcie pracy - Możliwość pracy zdalnej - Dla zupełnie nowych osób w IT możliwość poznania podstaw. - Używanie języka niemieckiego w codziennej pracy. minusy: Rekrutacja Kraków: -Zaznaczałem że nie chcę pracować jako servicedesk / helpdesk (usunięte przez administratora) Po zatrudnieniu okazuję się że 50% mojej pracy to odbieranie telefonów od klienta, tworzenie ticketów i przesyłanie ich dalej. Na rozmowie o prace zostałem zwyczajnie (usunięte przez administratora) i nikt się tym nie przejął gdy im to wprost wypomniałem. Obiecywali mi możliwość rozwoju, ale problem jest w tym że mimo wyrażania chęci nie mam możliwości rozwiązywania ticketów od początku do końca ( no może oprócz tych na którę są już SOPy) bo zaraz zostają zabrane przez drugą linie. Ścieżka rozwoju nie jest jasna. Duża rotacja pracowników na pierwszej linii. Integracje: Podkreślane jest że udział w nich nie jest obowiązkowy ale można odnieść wrażenie, że gdy odmawiam jest to negatywnie odbierane i ma istotny wpływ na pracę. Klienci: Pierwsza linia obsługuję kilkudziesięciu klientów. Każdy klient ma inny sposób logowania. Ilość klientów powoduję chaos i brak czasu na skupienie się na poznaniu ich problemów technicznych oraz infrastruktury. Podsumowując: W Opitzu poznałem zarówno życzliwych i pomocnych ludzi jak i osoby którym nie można ufać i ich słowo nic nie znaczy (usunięte przez administratora) Pozdrawiam :)
Mentor Graphics Polska Sp. z o.o.
Katowice
Jest dużo firm i ofert dla elektroników - popatr na linkedin - tutaj elektronika to raczej w roli QA narzędzi dla elektroników tworzonych w tym biurze.
Blue-Note Sp. z o.o.
Gdańsk
Jak jeszcze tak pracowałem, to szef potrafił zwolnić bez ostrzeżenia programistów z dnia na dzień, więc nie polecam.
CompuGroup Medical Polska Sp. z o.o.
Lublin
To ja może trochę o minusach, jako że inni pisali wyżej jak jest kolorowo. Niestety wynagrodzenie nie jest konkurencyjne, o podwyżkę można się ubiegać raz w roku przy czym wysokość jej zależy głównie od tego jaki utarg udało się firmie wypracować - umiejętności i zaangażowanie są na dalszym planie. Ponadto jeśli odchodzi pracownik z wieloletnim doświadczeniem, to firma często nie ma argumentów, aby taką osobę zatrzymać. Atmosfera z biegiem lat robi się coraz bardziej korporacyjna. W projektach panuje często chaos na poziomie organizacyjnym i presja czasu, a większość obowiązków spychana jest na najniższy pion, czyli bezpośrednio na programistów. Firma też często sugeruje wyrabianie nadgodzin, które nie są dodatkowo opłacane, jeśli się odpowiednio nie upomnimy. Agile w firmie istnieje, ale nie jest przestrzegany z uwagi na przekraczanie deadline'ów - robi się wtedy napięta atmosfera i zadania dla programistów pojawiają się "z boku". O szkolenia też nie jest łatwo, firma tłumaczy się niskim budżetem i trzeba je sobie wywalczyć rozmowami. Współpraca pomiędzy działami również nie układa się najlepiej - każdy dział skupia się na swoim zakresie, a osoby próbujące usilnie coś zmienić w tym zakresie kończą najczęściej w innej firmie.
UNITY-T Sp. z o. o.
Kraków, Dukatów 10 lok. 24
Jak wygląda aktualnie sytuacjaw firmie? Dalej są problemy z kierownictwem? Od 2022 nikt się w ogóle nie wypowiada i nie wiem, czy przyjmować to jako znak, że teraz wszystko już idzie w lepszą stronę w stosunku do wcześniejszych, negatywnych komentarzy?
Jacek Boryło Lan4All Teleinformatyka
Kraków
Uważajcie Jacek Boryło ceny z kosmosu arogancki (usunięte przez administratora) ! Nie dajcie się oszukać
Velis Sp. z o.o.
Kraków
Pracy zdalna, luźna atmosfera, max 40h tygodniowo, praca na produkcie, porządna pensja
Mysklep Sp. z o.o.
Stary Poskwitów
Profesjonalne podejście ,szybko ,krótko i na temat ,polecam watro !
Dominika Blew Media Ambasador
Wrocław
UoP oraz UoDz. Opóźnienia w wypłatach. Jezeli chcesz B2B to już nawet nie wspomne. Płaca -> kwestia mocno indywidualna.
Jan Blew Lab001
Wrocław
Wypłata na czas? Zapomnij Ostatnia wypłata po rozwiązaniu umowy? Zapomnij.. Rozwój? Zapomnij Ta firma ma wszystkie złe rzeczy jakie sobie możesz jedynie wymyślić. Od podejścia do pracowników tak i do klientów.
Idea Piotr Danielak
Ostrów
Nie polecam, Pan Piotr niezbyt miło potraktował mnie w trakcie rozmowy o prace, był arogancki i szowinistyczny, dobrze na początku pokazał swoją prawdziwą twarz.
Przedszkolowo Sp. z o.o.
Kraków
Dzień dobry Jesteśmy Przedszkolem Samorządowym nr 139 w Krakowie. Od roku nie korzystamy z państwa usług, jednak nadal pojawiamy się jako przedszkolowo w wyszukiwarce google. Bardzo prosze o usunięcie nas z przedszkolowo.
Tygrys.Net Stanisław Czech
Rumia
To firma w której wszystko idealnie zagrało jeśli chodzi o atmosferę pracy. Świetni przełożeni z którymi da się dogadać w każdej sprawie, prawdziwi specjaliści z branży, stawiają realne wymagania na stanowisku. Wspaniali współpracownicy i współpracowniczki, jest z kim pożartować, porozmawiać (merytoryczne lub nie), pójść na piwo po pracy i co najważniejsze, pracować w miłej atmosferze. Praca w firmie jest pracą na lata co potwierdza długi, średni staż w pracy (większość pracowników ma 5+ lat stażu w firmie a wielu 10+). Są benefity (np: Multisport), jest możliwość rozwoju, są szkolenia wewnętrzne. Bardzo polecam pracę tutaj.
Macopedia Sp. z o.o.
Poznań
A jeśli o tym mówisz to tak jest taki budżet. Można wybrać się na konferencję, szkolenie itp. To jest całkiem fajne.
Medily Sp. z o.o.
Łódź
Ostrzeżenie dla kandydatów rekrutujących się do firmy. Po ponad 2h rozmowy technicznej + HR, brak informacji zwrotnej. Nie oczekuję rozległego feedback-u, natomiast jeden mail z krótką informacją, że 'nie' wypadałoby napisać. Jest to brak szacunku do czasu kandydata.
Instytut Studiów Programistycznych S.A.
Warszawa
Bardzo dobra firma na start. Można wiele się nauczyć od doświadczonych programistów oraz zebrać niezbędne doświadczenie.
Vintom Sp. z o.o.
Warszawa
Spory bałagan w samej firmie, masa ludzi zatrudnionych robi marketing niedopracowanego produktu. Działa to słowo honoru. Klasyczna udawana atmosfera wsparcia, trochę start-up, trochę korpo. Każdy walczy o swoje i nie waha się wystawić Cie na minę. Rotacja, odejścia, zwolnienia, duże oczekiwania, zarobki szeregowca poza programistami nieadekwatne.
Asphys S.A.
Rybnik
Zostałam zapytana na rozmowie o pracę o oczekiwania finansowe, powiedziałam niską kwotę, taką aby można za to przeżyć. Pan, z którym miałam tę rozmowę zapytał czemu tak dużo chcę zarabiać. Nie polecam, szukają darmowych pracowników.
Motionvfx Sp. z o.o.
Warszawa
Bardzo wysoka kultura pracy, hierarchia autentycznie płaska, obowiązuje merytoryczność na każdym poziomie. Warunki i atmosfera pracy 9/10 - gdzie 10 to wartość jedynie teoretycznie osiągalna. Firma zachowuje się etycznie tak wewnętrznie, jak i na zewnątrz, ludzie są pomocni i ponadprzeciętnie dobrzy w tym, co robią - jest od kogo się uczyć. Produkt na światowym poziomie, bardzo silna marka na rynkach zagranicznych, co przekłada się na komfort psychiczny (zero wciskania kitu). Pracowałem tam niecały rok, zmieniłem pracę wyłącznie przez pojawienie się bardziej odpowiadającym moim marzeniom (pod względem zakresu obowiązków) propozycji. Zdecydowanie polecam.
KLL Systemy Informatyczne Sp. z o.o. Sp. k.
Bielsko-Biała
Można składać CV cały czas, firma się stale powiększa i rekrutacje odbywają się cyklicznie.
Pixel-Tech sp.j. Pytowski i Kubarek
Dąbrowa Górnicza
NIE POLECAM. Program zamówiony początkowo był okej. Po awarii kompa i próbie zainstalowania po 2 latach na innym wyskakuje błąd i w żaden sposób nie można już go zainstalować. Po odesłaniu płyty do firmy nic z tym nie zrobili i odesłali ją z powrotem. Powiedzieli że jest wszystko okej a nie jest. Program leży w szufladzie nie nadający się do niczego. Dodam że i informatyk nic z tym nie mógł zrobić. Nie dbają o swoich klientów. Drugiego programu już u nich nie kupię.
Szewczyk Michał Blacksoft
Toruń
Odbywałem praktykę szkolną, Polecam, ciekawe zadania, można się czegoś nauczyć
Looksoft Sp. z o.o.
Warszawa
Wszyscy staramy się o jak najlepszą atmosferę w naszej firmie, opartą o partnerskie podejście do współpracy. Nie ma żadnych konfliktów i wszyscy się szanujemy.
Idealogic Sp. z o.o.
Kraków
Pracowałem tam ponad 2 lata, umowa o prace zawsze od najniższej, zero składek na zus. Nie polecam nikomu, jeden z szefów J prowadzi ciągły (usunięte przez administratora) w pracy zaś drugi wylicza zawsze godziny tak abyś zawsze stracił. Brak możliwości szkoleń. Unikać jak ognia
Arco Group Sp. z o.o.
Warszawa
Witam, miałem okazję współpracować z firmą arco group, a dokładnie agencją digital - ARCO Agency. Generalnie mogę polecić. Dobra komunikacja, wszystko na czas, młody zespół i zarząd firmy. Jeden z właścicieli ma 23 lata. Da się dogadać:) Byłem zadowolony
Jakub Ławniczak Arch-Info
Wrocław
chory człowiek, psychopata, niszczy ludziom życie, a udaje ze jest niewiadoma kim .
Piotr Kisielewski DPK System Consulting
Wieliczka
Jeżeli byłeś na rozmowie i nie dostałeś odpowiedzi, to najwidoczniej jeszcze jest rozpatrywana Twoja kandydatura. Albo inaczej, nie została jednoznacznie odrzucona. Przepraszam, jeżeli trzymam Ciebie w niepewności. Ale dopiero dzisiaj zapadła decyzja o zamknięciu procesu rekrutacyjnego.
Virtua
Kraków
Założenie konta to żaden problem. Zamknięcie na szczęście też. Chodzi mi o to, że firma obiecuje godne warunki pracy i płacy, a po spełnieniu przez kandydata warunku, jakim jest założenie konta, zrywa kontakt.
Better Nation Technologies Sp. z o.o.
Rzeszów
Hi guys I had an automatic payment from my PayPal to you but I don't recall doing it?
Radzik Konrad
Łaskarzew
Łatwiej się tu zatrudnić niż zwolnić, szef robi wyrzuty sumienia przy próbie zwolnienia. Uzyskanie świadectwa pracy też jest trudne Dostawałam je kilka razy z błędami w danych osobowych